Бюджетникам Воронежской области индексируют заработную плату на 7%

Бюджетникам Воронежской области индексируют заработную плату на 7%

08.07.2025 15:39

Автор: Роман Карпов

Источник: riavrn.ru

Территория: Воронежская область

С 1 июля 2025 года всем категориям работников бюджетной сферы Воронежской области увеличат заработную плату на 7%. Такое решение принято губернатором Александром Гусевым, сообщили в пресс-службе облправительства 8 июля.

С 1 июля 2025 года всем категориям работников бюджетной сферы Воронежской области увеличат заработную плату на 7%. Такое решение принято губернатором Александром Гусевым, сообщили в пресс-службе облправительства во вторник, 8 июля. – Речь идет об областных и муниципальных учреждениях. Муниципалитетам будут направлены соответствующие рекомендации. Повышение коснется заработной платы, начисляемой с 1 июля 2025 года. Таким образом, с учетом уже состоявшегося повышения с 1 января на 8% совокупно в 2025 году рост зарплаты по сравнению с 2024 годом составит 15%, – рассказали в облправительстве. С 2022 года зарплата «неуказных» категорий бюджетников в Воронежской области растет одинаково с «указными» (педагогические работники, врачи, средний, младший медицинский персонал, социальные работники, работники учреждений культуры). В 2022–2023 годах темп роста составлял около 15% ежегодно, в 2024 году – 18%. Ранее РИА «Воронеж» сообщало, что с 1 июля 2025 года отдельные категории граждан смогут получать повышенные пенсии и надбавки. Изменения коснутся пенсионеров, которые прекратили трудовую деятельность, получили группу инвалидности, стали опекуном нетрудоспособных иждивенцев, а также пенсионеров, которым исполняется 80 лет. Кроме того, если у пенсионера появились на иждивении нетрудоспособные родственники – дети до 18 лет, студенты очной формы обучения до 23 лет или инвалиды любой группы, то они дополнительно получат ежемесячную прибавку в размере 2 969 рублей 23 копейки за каждого иждивенца, но не более чем за троих.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>