Депутат Государственной Думы РФ предложил работодателям ослабить требования к дресс-коду во время жаркой погоды
Автор: Максим Крюков
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Работодателям следует снизить требования к дресс-коду сотрудников во время жаркой погоды. Такое мнение выразил член Комитета Госдумы по промышленности и торговле Игорь Антропенко 11 июля.
Работодателям следует снизить требования к дресс-коду сотрудников во время жаркой погоды. Такое мнение выразил член Комитета Госдумы по промышленности и торговле Игорь Антропенко 11 июля. В разговоре с ТАСС депутат обратил внимание, что в некоторых странах компании вводят дни или часы, когда работники переходят на удаленный график или выходят на работу раньше, чтобы успеть выполнить задачи до наступления жары. При этом парламентарий отметил, что ввести такие меры на законодательном уровне сложно. «Здесь больше идет речь о том, насколько работодатель заботится о здоровье сотрудников. Есть ли в офисных кабинетах жалюзи и кондиционеры, стоит ли кулер с водой. Важно также ослабить дресс-код и выбирать свободную одежду из натуральных тканей», — сказал Антропенко. Он также считает, что сотрудникам, которые отвечают за охрану труда в организациях, стоит предусмотреть такие часы и дни без перегрева и в каждом конкретном случае по согласованию переводить сотрудников на гибридный график работы, в особенности тех, кто из-за проблем со здоровьем находится в зоне риска. Ранее научный руководитель Гидрометцентра Роман Вильфанд рассказал «Парламентской газете», что аномальная жара в Москве и Подмосковье продлится еще как минимум неделю. Синоптик указал, что в выходным воздух может прогреться до +36 градусов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.10.2025 13:37
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддерживает продление использования индикаторов риска нарушений трудовых прав -
30.10.2025 11:30
Состоялось заседание комиссии ВКП по вопросам охраны труда -
30.10.2025 10:40
Саратовская область занимает последнее место среди регионов ПФО по уровню средней зарплаты -
30.10.2025 09:40
Зарплаты бюджетников в ЯНАО увеличатся с января будущего года -
30.10.2025 08:33
Росстат: рост реального размера зарплаты в августе составил 3,8% -
30.10.2025 00:00
Спрос на специалистов с цифровыми компетенциями растет в Иркутской области -
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 19:00
Руководство «ЭнергоСибИнжиниринг» систематически нарушало сроки выплаты зарплаты -
29.10.2025 17:01
Состоялась конференция профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства Москвы -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
