
Профсоюзы Ставропольского края контролируют вопросы охраны труда
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Ставропольский край
Агропромышленный комплекс остается одной из самых травмоопасных отраслей на Ставрополье. Только за 7 месяцев 2025 года профсоюзные инспекторы зафиксировали в отрасли 6 несчастных случаев — столько же, сколько за весь 2024 год. Одна из главных причин такой статистики — систематическое нарушение трудового законодательства.
Агропромышленный комплекс остается одной из самых травмоопасных отраслей на Ставрополье, сообщает телеграм-канал Федерации профсоюзов Ставропольского края. Только за 7 месяцев 2025 года профсоюзные инспекторы зафиксировали в отрасли 6 несчастных случаев — столько же, сколько за весь 2024 год. Одна из главных причин такой статистики — систематическое нарушение трудового законодательства. По итогам профсоюзных проверок, нарушения выявляются в 9 из 10 предприятий разных форм хозяйствования. Чаще всего - не проводятся обязательные инструктажи по технике безопасности либо проводятся формально. Из-за специфики отрасли халатное отношение нередко становится причиной производственного травматизма и может привести к гибели работников, отмечают в Федерации профсоюзов края. Один из последних случаев произошел в селе Казинка, где инженер и два скотника скончались, отравившись токсичными испарениями. Профсоюзы Ставрополья отмечают, что действующих мер наказания за нарушения охраны труда недостаточно: размеры административных штрафов несоразмерны с доходами предприятий и почти не влияют на общую ситуацию в отрасли.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
03.09.2025 07:00
Британское объединение профсоюзов TUC представило результаты аудита рабочих мест -
02.09.2025 16:52
Подготовку нового трехстороннего соглашения в сфере здравоохранения Москвы обсудили в отраслевом профсоюзе -
02.09.2025 16:40
Отраслевой профсоюз поддержал идею Минздрава РФ о целевых бюджетных местах в вузах -
02.09.2025 14:07
Профсоюзы Ставропольского края контролируют вопросы охраны труда -
02.09.2025 09:45
О предлагаемых зарплатах педагогам в УФО -
02.09.2025 09:17
Против руководства самарского "ТОЙЗ РУС" возбудили уголовное дело о невыплатах зарплат работникам -
02.09.2025 02:41
О разнице в размерах пенсий в регионах страны -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
02.09.2025 00:00
На заводе «Кулундаконсервмолоко» планируют сократить рабочий день
В стране и за рубежом >>
-
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
29.08.2025 09:44
В Государственной Думе РФ сообщили о новых изменениях в трудовом законодательстве -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
29.08.2025 15:50
Работники лондонского метрополитена планируют серию забастовок в сентябре -
29.08.2025 12:07
Южнокорейские профсоюзы добились изменений в трудовом законодательстве -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.