
Минздрав РФ: изменения в порядок формирования больничных находятся на этапе обсуждения
Автор: Хава Кадиева
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Возможные изменения в порядок формирования больничных листков находятся на этапе обсуждения, информация о том, что они вступят в силу с 1 сентября, не соответствует действительности. Об этом сообщил помощник министра здравоохранения РФ Алексей Кузнецов
Возможные изменения в порядок формирования больничных листков находятся на этапе обсуждения, информация о том, что они вступят в силу с 1 сентября, не соответствует действительности. Об этом помощник министра здравоохранения РФ Алексей Кузнецов сообщил ТАСС 4 сентября. Ранее в СМИ появилась информация о том, что с 1 сентября 2025 года вступает в силу новый порядок оформления листков нетрудоспособности, согласно которому, если за полгода гражданин получал больничный четыре раза и более, документ может быть оформлен максимум на три дня. Такие изменения были ранее разработаны Минздравом, но пока не были приняты. «Никаких изменений в порядок до настоящего времени не вносилось, а медицинские работники руководствуются требованиями действующего приказа Министерства здравоохранения РФ от 23 ноября 2021 г. № 1089н», — сообщил Кузнецов. Он добавил, что возможность изменений в этой сфере находится на этапе обсуждения и межведомственной проработки. Как писала «Парламентская газета», гражданам, вернувшимся с военной службы, будут платить больничный до их возвращения на работу.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 08:11
Большинство работников в Свердловской области планируют продолжить трудовую деятельность после выхода на пенсию -
20.10.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
17.10.2025 14:07
В Волгоградской области мужчины оформляют пособие по уходу за ребенком -
17.10.2025 13:43
Средняя страховая пенсия достигнет 30 тыс. рублей к 2028 году -
17.10.2025 11:04
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплат работникам «Береславского КХ» в Волгоградской области -
17.10.2025 10:59
Выплачены долги по зарплатам работникам частного охранного агентства «Фараон» в Уфе -
17.10.2025 08:04
Победителей регионального этапа премии «Человек труда» наградили в Красноярском крае -
17.10.2025 07:47
Глава Минфина РФ заявил о переходе экономики к устойчивому росту -
17.10.2025 00:00
Карачаево-Черкесское республиканское профобъединение подвело итоги работы и избрало своего председателя -
16.10.2025 19:54
Итоги акции «За достойный труд!» подвели в Москве
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.