Выплачены долги по зарплатам уволенным работникам тульского ООО "Стальмонтаж"
Территория: Тульская область
Населенные пункт(ы): Тула
По поручению прокуратуры области прокуратура Центрального района г. Тулы провела проверку исполнения ООО «СТАЛЬМОНТАЖ», прекратившим деятельность, трудовых обязательств.
По поручению прокуратуры области прокуратура Центрального района г. Тулы провела проверку исполнения ООО «СТАЛЬМОНТАЖ», прекратившим деятельность, трудовых обязательств.
Установлено, что на предприятии с октября 2024 года по апрель 2025 года перед 15 работниками образовалась задолженность по заработной плате. Кроме этого, после расторжения с ними трудовых отношений в день увольнения работодатель не произвел окончательный расчет. Общая сумма долга составила 3 млн рублей.
В целях восстановления нарушенных прав работников предприятия прокуратура района приняла комплекс мер реагирования.
Так, директору организации было внесено представление, он привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы, других выплат). Сумма штрафа составила 10 тысяч рублей.
После принятия мер прокурорского реагирования была погашена задолженность в размере 1,1 млн рублей.
Ситуация на предприятии рассмотрена в сентябре 2025 года на заседании постоянно действующей межведомственной рабочей группы прокуратуры области.
В настоящее время благодаря вмешательству надзорного ведомства задолженность перед 15 уволенными сотрудниками организации погашена в полном объеме.
https://epp.genproc.gov.ru/web/proc_71/mass-media/news?item=108872669
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.10.2026 14:59
В МФП отметили значимость XI Всероссийской недели охраны труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 09:48
Погашены долги по зарплате работникам ПКЦ «Каркасные технологии» в Екатеринбурге -
08.10.2026 00:00
Работодатели Екатеринбурга предлагают максимальные доплаты за прикладные навыки -
07.10.2026 22:44
В Воронежской области дадут приоритет "ответственному бизнесу" при коллективных трудовых спорах -
07.10.2026 19:52
Профсоюзы СНГ отметили Всемирный день действий «За достойный труд!» -
07.10.2026 19:52
В Москве состоится заседание Консультативного комитета ЕЭК по социальному обеспечению трудящихся -
07.10.2026 16:33
Молодежный совет Федерации профсоюзов Республики Татарстан организовал стратегическую сессию «Код наставника» -
07.10.2026 16:15
Обсуждены проблемы с оплатой труда на предприятиях в Челябинской области -
07.10.2026 16:00
В филиале Кадрового центра в Удмуртии проведена специализированная ярмарка вакансий для пенсионеров и предпенсионеров
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
