Администрация Российского института истории искусств отказывается исполнять предписание трудинспекции
Автор: Артем Изъюров
Источник: www.baltinfo.ru
Территория: Санкт-Петербург
По словам председателя профсоюза Российского института истории искусств (РИИИ) Д.Кумуковой, администрация института не исполняет предписание Государственной инспекции труда Санкт-Петербурга, которое гласит вступить в переговоры с сотрудниками. Профсоюз намерен отправить жалобу повторно в госинспекцию.
Администрация Российского института истории искусств не исполняет предписание Государственной инспекции труда Петербурга вступить в переговоры с сотрудниками, сообщила на пресс-конференции в «БалтИнфо» председатель профсоюза РИИИ Джамиля Кумукова. «Трудовая инспекция по нашей жалобе еще в ноябре прошлого года в течение 19 дней проводила проверку. Нашла нарушения и по ее итогам вынесла предписание: в течение семи дней начать переговоры с сотрудниками института», - пояснила Кумукова. По ее словам, представителей администрации Зубовского института приглашали в трудинспекцию, чтобы ознакомиться с документом. Однако они отказывались его брать, поэтому бумагу прислали в РИИИ курьером. «Администрация, несмотря на предписание, на переговоры с нами не выходит. Мы будем готовить жалобу в инспекцию труда повторно», - заключила председатель профсоюза. Число уволенных сотрудников Российского института истории искусств достигнет 40 человек - профсоюз. Напомним, в середине июня Минкультуры РФ расторгло трудовой договор с директором Российского института истории искусств Татьяной Клявиной, после чего директором стала Ольга Кох. Работники института категорически не принимают новое начальство. Руководство РИИИ объясняет увольнения оптимизацией и нарушениями трудовой дисциплины.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил определять стажировки как вид трудовых отношений -
16.02.2026 01:50
Представлен на общественное обсуждение законопроект об ужесточении контроля над рабочими-мигрантами -
15.02.2026 15:20
Департамент труда в Тюменской области представил сведения о вакансиях -
15.02.2026 13:05
Уровень безработицы в Башкортостане составил 0,4% -
15.02.2026 12:11
Кадровые центры Ямала представили сведения о трудоустройстве работников -
15.02.2026 11:02
Выросло количество частично занятых граждан -
14.02.2026 14:04
Выросла средняя зарплата работников в Нижегородской области -
13.02.2026 17:33
Профсоюзы Республики Коми избрали председателя -
13.02.2026 17:22
Избран председатель профсоюзов Новосибирской области -
13.02.2026 13:14
Надзорные ведомства подвели итоги работы по погашению долгов по зарплатам работникам в Забайкальском крае
В стране и за рубежом >>
-
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
10.02.2026 19:24
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект об отмене испытательного срока при приеме на работу матерей с детьми до трех лет -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов -
11.02.2026 20:11
Работники Lufthansa проведут однодневную забастовку -
10.02.2026 15:15
Работники «Почты России» увольняются из-за низких зарплат -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против госполитики в здравоохранении прошла в Мадриде
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
