Общероссийское объединение профсоюзов поддерживает действие системы индикаторов риска нарушений трудовых прав
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Минтруд России предлагает продлить использование системы индикаторов риска нарушений трудовых прав до 31 декабря 2026 года. Действующие девять индикаторов позволяют выявлять потенциальные нарушения как у работников по трудовым договорам, так и у самозанятых граждан. ФНПР поддерживает продление данной системы.
Минтруд России предлагает продлить использование системы индикаторов риска нарушений трудовых прав до 31 декабря 2026 года. Действующие девять индикаторов позволяют выявлять потенциальные нарушения как у работников по трудовым договорам, так и у самозанятых граждан. ФНПР поддерживает продление данной системы. С начала 2025 года система уже помогла восстановить права почти 11 тысячам работников. Индикаторы не означают факт нарушения, но сигнализируют о его высокой вероятности, позволяя Роструду проводить целенаправленные проверки. - Сегодня индикаторы риска — это единственный реальный, хоть и недостаточный, инструмент, который позволяет трудовому надзору хоть как-то контролировать деятельность работодателей. Сложившаяся ситуация с проверками не может не вызывать тревоги. Так называемый снятый мораторий на деле продолжает действовать, лишь сменив вывеску. Фактически, от полноценных проверок остались лишь профилактические визиты. В этом контексте индикаторы риска выполняют роль предохранителя. Они позволяют надзорным органам адресно выйти на предприятие — но только в том случае, если механизм сработал, и появились признаки реальной угрозы трудовым правам граждан, и в первую очередь — фундаментальному праву на безопасные условия труда, - отметил заместитель председателя ФНПР Давид Кришталь
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.02.2026 13:14
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Забайкальском крае -
13.02.2026 12:42
Соцпартнеры в Карелии обсудили оплату труда учителей и воспитателей -
13.02.2026 07:08
Подведены итоги работы надзорных ведомств Кемеровской области по защите трудовых прав -
13.02.2026 06:36
В Государственной Думе РФ предлагают предоставить право на дистанционную работу многодетным и родителям-одиночкам -
12.02.2026 20:19
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Тюменской области за год -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 18:00
Работникам АО «Кадошкинский электротехнический завод» выплатили долги по зарплате -
12.02.2026 18:00
Суд взыскал с МУП «Таштыпская автоколонна» компенсацию за невыплату заработной платы -
12.02.2026 18:00
Минздрав Ярославской области взял на контроль ситуацию с восстановлением трудовых прав работников ЦРБ -
12.02.2026 17:40
В Нижегородской области открыли набор на бесплатное переобучение по востребованным специальностям
В стране и за рубежом >>
-
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
10.02.2026 19:24
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект об отмене испытательного срока при приеме на работу матерей с детьми до трех лет -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов -
11.02.2026 20:11
Работники Lufthansa проведут однодневную забастовку -
10.02.2026 15:15
Работники «Почты России» увольняются из-за низких зарплат -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против госполитики в здравоохранении прошла в Мадриде
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
