С 2026 года запланированы изменения в расчете минимального пособия по временной нетрудоспособности
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Семен Зарецкий
Источник: fedpress.ru
Территория: Москва
Председатель комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов рассказал, что с 2026 года россиян ожидают изменения в расчете минимального пособия по временной нетрудоспособности.
Минимальная сумма по больничному за полный месяц не может быть меньше МРОТ. Председатель комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов рассказал, что с 2026 года россиян ожидают изменения в расчете минимального пособия по временной нетрудоспособности. Он напомнил, что для определения суммы выплаты учитывается заработок человека за два предыдущих календарных года, и подчеркнул, что базовый показатель в этом расчете напрямую зависит от размера МРОТ. «Если работник в указанные годы не работал или его средний заработок за эти периоды в расчете за полный календарный месяц оказался менее минимального размера оплаты труда, установленного на день наступления болезни, то средний заработок для исчисления пособия принимается равным МРОТ», – сказал депутат в беседе с RT. Леонов уточнил, что с 2026 года минимальный размер оплаты труда вырастет до 27 093 рублей, а значит увеличится и минимальная выплата по больничному листу за каждый день нетрудоспособности. При этом сумма за день будет рассчитываться путем деления нового значения МРОТ на число календарных дней в конкретном месяце, в который пришлись дни болезни. Он привел несколько примеров: в январе и марте 2026 года минимальная дневная выплата составит 873,97 рубля, так как МРОТ делится на 31 день. В феврале эта сумма будет выше – 967,61 рубля, исходя из 28 дней. В апреле минимальный размер выплаты составит 903,10 рубля, так как расчет производится на 30 дней месяца. Также Леонов отметил, что минимальная сумма по больничному за полный месяц не может быть меньше уровня МРОТ, установленного государством. Ранее «ФедералПресс» сообщал, придется ли россиянам работать с температурой 39 градусов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ расширяет перечень признаков трудовых отношений -
24.12.2025 01:37
Уровень безработицы в Дагестане увеличился и превысил 10% -
23.12.2025 22:09
Сферы экономики для трудоустройства мигрантов в Астраханской области ограничат -
23.12.2025 18:24
Рост зарплат работников в следующем году продолжится -
23.12.2025 18:17
Таджикистан планирует создать полтора миллиона новых рабочих мест -
23.12.2025 17:19
Минтруд РФ продлил действие индикаторов риска нарушений трудового законодательства -
23.12.2025 15:11
Долги по зарплатам работникам угольной компании "Северный Кузбасс" частично выплачиваются -
23.12.2025 15:00
Завод «Ватан» в Вятских Полянах выплатил работникам долги по зарплате -
23.12.2025 14:47
Законопроект о предоставлении льгот за длительный трудовой стаж внесен в Государственную Думу РФ -
23.12.2025 12:00
Работникам «Энергомоста» в Екатеринбурге выплатили долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
