Работники нескольких цехов АО «Кучуксульфат» требуют повышения зарплат
Источник: www.bankfax.ru
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Степное Озеро (*2)
Рабочие нескольких цехов АО «Кучуксульфат» в Благовещенском районе обратились с коллективным заявлением к руководству предприятия с требованием повысить им заработную плату наравне с другими сотрудниками. Как следует из обращений, копии которых имеются в распоряжении СМИ, ранее увеличение окладов коснулось лишь избранных категорий работников завода, а остальным якобы предложили ждать повышения МРОТ. Заявители считают такое положение вещей несправедливым.
Рабочие нескольких цехов АО «Кучуксульфат» в Благовещенском районе обратились с коллективным заявлением к руководству предприятия с требованием повысить им заработную плату наравне с другими сотрудниками. Как следует из обращений, копии которых имеются в распоряжении «Банкфакса», ранее увеличение окладов коснулось лишь избранных категорий работников завода, а остальным якобы предложили ждать повышения МРОТ. Заявители считают такое положение вещей несправедливым. По информации редакции, два коллективных обращения на имя исполнительного директора АО «Кучуксульфат» Александра Киндсфатера поступили от работников предприятия в конце декабря 2025 года, еще одно - на прошлой неделе. Их подписали сотрудники цехов № 5 (ТЭЦ), № 1 и службы качества/отдела технического контроля. Как следует из обращений, ранее другим работникам из цехов № 3, ЦЦР, ЖДТ, линейно-ремонтного участка увеличили постоянную часть заработной платы - оклад и часовую тарифную ставку - соразмерно сложности, квалификации, качества и количества труда. При этом жалование работников остальных цехов осталось на прежнем уровне. «Мы бы не считали нарушением наших трудовых прав увеличение премиальных выплат и доплат, но сейчас фактически произошла преференция одним цехам в ущемление другим. Работодатель объяснял, что увеличение зарплаты вышеперечисленным цехам стало возможным за счет экономии фонда оплаты труда, штата, текучки там кадров», - заявили сотрудники. По их словам, трудовые договоры рабочие подписали добровольно, и тогда тарифные ставки и оклады одинаковых разрядов были равны, что закреплено в положении о заработной плате. «После повышения окладов этим цехам мы выражали несогласие такой ситуацией. Мы единое предприятие, все цеха и службы вносят свой непосредственный вклад в производство сульфата натрия», - возмущены работники. В связи с этим они требуют от руководства повышения их окладов и ставок в равном размере с теми, кто уже стал получать больше, а также выплаты разницы в зарплате с момента повышения ее другим цехам. В противном случае рабочие пригрозили обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру. Информацию о растущем на заводе недовольстве сложившейся ситуацией «Банкфаксу» подтвердили работники цехов. «Рабочие все выговаривают начальству, а там не знают, что и ответить. Три цеха возмущаются: «Чем они лучше, чем мы?» Сначала вроде говорили, что подняли там, где текучка. Почему тогда другие цеха страдают, где нет текучки? Нам что, тоже начать увольняться и текучку создавать, чтобы про нас вспомнили? Зарплату не повышали давно, цены на все растут. Раньше на заводе оклады были такие, что все мечтали туда устроиться. А теперь все бегут, потому что уже в сетевых продуктовых магазинах продавцам платят больше, чем работникам вредного производства», - поделились сотрудники «Кучуксульфата». В беседе с редакцией они также сообщили, что в конце 2025 года впервые за много лет остались без 13-й зарплаты, которую обычно выплачивают в конце года. По их сведениям, в лучшем случае ее обещают выдать к апрелю. Напомним, ранее стало известно, что на химическом предприятии АО «Кучуксульфат» сложилась непростая ситуация - объем заказов в последнее время значительно сократился, а сам комбинат испытывает кадровый дефицит. В связи с этим руководство в лице АО «Росхим», которому теперь принадлежит алтайский завод, рассматривало разные варианты развития событий. Как полагали источники «Банкфакса», речь шла и о возможном банкротстве акционерного общества. Однако ситуацию якобы удалось переломить.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.10.2026 00:00
В Финляндии водители агрегаторов такси Uber и Bolt провели акцию протеста -
22.10.2026 10:25
В Воронежской области проводят мероприятия по борьбе с нелегальной занятостью -
22.10.2026 10:06
Возбуждено уголовное дело из-за долгов по зарплатам против одного из работодателей в Новом Уренгое -
22.10.2026 08:51
Отраслевое соглашение в здравоохранении заключили в Башкортостане -
22.10.2026 00:00
Руководитель угледобывающей компании в Кузбассе предстанет перед судом за невыплату зарплаты -
22.10.2026 00:00
Фермеры в Молдавии планируют проведение акции протеста -
21.10.2026 16:16
Количество обращений работников из-за нарушений трудовых прав в ЯНАО увеличилось -
21.10.2026 15:15
Избран председатель Федерации профсоюзов Республики Башкортостан -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры"
В стране и за рубежом >>
-
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры" -
23.10.2026 00:00
В Финляндии водители агрегаторов такси Uber и Bolt провели акцию протеста -
22.10.2026 00:00
Фермеры в Молдавии планируют проведение акции протеста -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 00:00
Стартовал четвертый сезон национальной премии «Лидеры ответственного бизнеса» -
15.10.2026 19:00
Президент РФ В.Путин утвердил новые поручения Правительству по развитию национальных проектов -
15.10.2026 14:54
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
15.10.2026 00:00
В Италии работники металлургического комбината Ilva вышли на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
