В Приморском крае долги по зарплатам зафиксированы на предприятиях без профорганизаций
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Приморский край
К 1 января 2026 года размер задолженности по заработной плате в Приморском крае составлял 87,4 млн рублей – по сравнению с январем 2025 года показатель вырос на 54,0 млн рублей
К 1 января 2026 года размер задолженности по заработной плате в Приморском крае составлял 87,4 млн рублей – по сравнению с январем 2025 года показатель вырос на 54,0 млн рублей, сообщает сайт Федерации профсоюзов Приморского края. Об этом говорилось на заседании профильной межведомственной комиссии с участием профсоюзов и надзорных органов. В 2025 году в результате работы межведомственной комиссии в Приморье была погашена задолженность по зарплате на общую сумму 97,4 млн рублей. К 1 марта совокупная задолженность снизилась всего на 1,3 млн рублей. В «должниках» числятся 19 организаций, а заработанных денег продолжают ждать 420 сотрудников. С начала 2026 года полностью погашена задолженность по заработной плате в 21 организации в размере 24,8 млн рублей. Больше все долгов в организациях стройкомплекса. - Возможность получить заработную плату в срок и в полном объеме – это одно из базовых трудовых прав работника, соблюдение которого контролируют профсоюзы. Поэтому на сегодня нарушений трудового законодательства в части оплаты труда на предприятиях Приморья, где действуют профсоюзные организации, не зафиксировано. И наоборот, в компаниях, имеющих задолженность по заработной плате и приглашенных на межведомственную комиссию, профсоюзные «первички» отсутствуют, – прокомментировал итоги заседания комиссии председатель Федерации профсоюзов Приморского края Дмитрий Кравченко. Межведомственная комиссия рекомендовала профильному краевому министерству взять на особый контроль ситуацию с задолженностью по зарплате в организациях строительной отрасли и разработать меры по преодолению негативного тренда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.03.2026 14:10
Выросла средняя зарплата работников в Тюмени -
23.03.2026 13:01
В Приморском крае долги по зарплатам зафиксированы на предприятиях без профорганизаций -
23.03.2026 11:31
Модернизация службы занятости началась в Кировской области -
23.03.2026 11:21
Почти половина металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты меньше норматива -
23.03.2026 11:06
Переизбран председатель профсоюзов Кировской области -
23.03.2026 10:58
В Правительстве Мурманской области обсудили работу по противодействию нелегальной занятости -
23.03.2026 10:52
Сервисы для профразвития молодежи предлагает Нижегородский кадровый центр -
23.03.2026 07:12
Союз промышленников и предпринимателей Красноярского края обсудил кадровые потребности предприятий -
22.03.2026 20:22
Мэрия Уфы сообщила о наиболее востребованных специалистах для региональной экономики -
22.03.2026 18:10
Более 1,2 тыс. вакансий открыто в сфере здравоохранения в Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
