Педагоги детской школы искусств в Камне-на-Оби заявили о нарушениях при начислении зарплат
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Камень-на-Оби
Надзорные органы уже выявили нарушения, но сотрудники не исключают судебных разбирательств.
Надзорные органы уже выявили нарушения, но сотрудники не исключают судебных разбирательств.
Преподаватели детской школы искусств города Камень-на-Оби заявили о проблемах с начислением заработной платы. Система выплат, по их словам, совершенно не соответствует фактической нагрузке. Коллектив уже обратился в надзорные органы и, как сообщает "Толк", готов отстаивать свои права в суде, если не удастся добиться справедливости иным путем.
Основная претензия педагогов заключается в том, что за стандартную 18-часовую ставку им платят около 8600 рублей. При этом доплата до минимального размера оплаты труда (МРОТ), по их утверждению, производится только при работе на одну ставку. Как только нагрузка увеличивается до полутора, двух и более ставок, уровень дохода практически не меняется.
"Если бы я работала на ставку, мне бы доплачивали до МРОТ, потому что они обязаны это делать. Те люди, которые "поумнее", давным-давно работают на ставку, приходят два дня в неделю, и им доплачивают как положено. А те, кто на три ставки работают, получают такую же зарплату просто путем суммирования ставок. У нас есть преподаватель, которая работает 41 час, и ей до МРОТ еще доплачивают 500 рублей!" — поделилась одна из сотрудниц.
Коллектив также утверждает, что при расчете заработной платы учитываются стимулирующие и компенсационные выплаты, что в итоге снижает итоговую сумму. В связи с этим педагоги направили обращения в Государственную инспекцию труда и прокуратуру, требуя провести проверку и пересчитать выплаты за предыдущие годы.
"Дело серьезное, мы уже не знаем, куда стучаться. Педагоги работают давно, школа — одна из лучших в крае, и по России она гремит. Очень много преподавателей с высшей категорией. Нам в бухгалтерии говорят работать меньше, и получать мы будем столько же, а куда тогда детей девать, что с ними будет?" — отмечают сотрудники.
Прокуратура по итогам проверки уже сообщила о выявленных нарушениях, связанных с неначислением оплаты за сверхурочную работу. В адрес профильного комитета было внесено представление об их устранении. Однако ранее администрация заявляла, что заработная плата сотрудников соответствует установленному МРОТ, а все выплаты регулируются трудовыми договорами и локальными актами.
По словам педагогов, сейчас обсуждается изменение системы оплаты труда.
"У нас было собрание с председателем комитета по культуре, на котором нам сказали, что с апреля сделают новую систему оплаты труда. Первую ставку будут доводить до МРОТ, а вторую определят определенной суммой. Но это что такое? Нас опустили ниже плинтуса и сравняли с техничками!" — заявила одна из преподавателей.
В Министерстве культуры Алтайского края пояснили, что финансирование учреждений дополнительного образования относится к полномочиям муниципалитетов, и обращение педагогов направлено в администрацию района для рассмотрения.
Коллектив школы намерен продолжать отстаивать свои права.
"Я сказала: делайте мне перерасчет за год! Почему я должна дарить эти деньги, которые мне не начислили за мою нагрузку? А сколько лет это продолжалось… Нам некуда деваться, а они этим пользуются просто. Нам очень обидно, и за нас некому заступиться", — подытожила одна из собеседниц.
www.asferainfo.ru/news/133441-pedagogi-detskoj-skoly-iskusstv-v-kamne-na-obi-zaluutsa-na-nespravedlivuu-oplatu-truda
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.10.2026 14:50
Профсоюзное сообщество рассмотрело вопрос о принятии закона о социальном партнерстве в ХМАО -
07.10.2026 12:58
ВКП примет участие в форуме «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
07.10.2026 10:09
Количество безработных в Свердловской области выросло -
07.10.2026 08:25
Арбитражный суд Челябинской области признал АО «Кыштымское машиностроительное объединение» банкротом -
07.10.2026 07:10
Правительство Канады предложило ратифицировать законопроект об изменении процедуры коллективных переговоров -
07.10.2026 00:00
Подходы к коммуникационной стратегии профсоюзов обсудили на профильном всероссийском семинаре -
07.10.2026 00:00
Выросла средняя заработная плата работников в Японии -
07.10.2026 00:00
Педагогам образовательных организаций Орловской области с октября назначили ежемесячную доплату -
07.10.2026 00:00
Долги по зарплате перед работниками в Новосибирской области выросли втрое
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
