ООО «Ведомственная пожарная охрана пермского моторостроительного комплекса» не выплачивала зарплату работникам
Автор: Анна Сальникова
Источник: progorod59.ru
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Пермь
В Перми дочерняя структура крупного промышленного предприятия накопила задолженность по зарплате перед работниками на сумму 3 млн рублей. Речь идет об ООО «Ведомственная пожарная охрана пермского моторостроительного комплекса». После жалоб сотрудников прокуратура Пермского края провела проверку и установила нарушение их трудовых прав. По данным надзорного ведомства, выплаты задержали 27 работникам.
В Перми дочерняя структура крупного промышленного предприятия накопила задолженность по зарплате перед работниками на сумму 3 млн рублей, сообщает Эхо Перми. После жалоб сотрудников прокуратура Пермского края провела проверку и установила нарушение их трудовых прав. По данным надзорного ведомства, выплаты задержали 27 работникам. Задолженность образовалась за период с декабря 2025 года по февраль 2026 года. Общая сумма невыплаченной зарплаты составила 3 млн рублей. Руководителю организации внесли представление. Кроме того, работодателя привлекли к административной ответственности. Как отмечается в статье 5.27 КоАП РФ, за нарушение трудового законодательства юридическому лицу может грозить штраф от 30 до 50 тысяч рублей. По данным «Эха Перми», речь идет об ООО «Ведомственная пожарная охрана пермского моторостроительного комплекса». Учредителем компании указано АО «ОДК-Пермские моторы». Организация с 2001 года занимается пожарной охраной завода.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.06.2026 11:54
Минэкономразвития РФ и Минтруд РФ обсуждают программу по дополнительному вовлечению граждан в рынок труда -
04.06.2026 11:28
«Единая Россия» предлагает закрепить в Трудовом кодексе РФ статус стажера -
04.06.2026 11:11
ООО «Ведомственная пожарная охрана пермского моторостроительного комплекса» не выплачивала зарплату работникам -
04.06.2026 11:04
В Федерации профсоюзов Свердловской области обсудили законодательные инициативы -
04.06.2026 10:31
ВКП: каждый работник имеет право выбирать наиболее комфортное место жительства и труда -
04.06.2026 07:21
Ярмарку вакансий для подростков организовали в Тюмени -
04.06.2026 07:05
Мероприятия федерального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства в Красноярском крае -
04.06.2026 03:25
ЯНАО занимает лидирующую позицию в стране по обеспеченности здравоохранения медперсоналом -
04.06.2026 00:00
Большая часть вакансий в Иркутской области предлагается высококвалифицированным рабочим -
04.06.2026 00:00
Иркутскстат сообщил о дефиците кадров в детских садах
В стране и за рубежом >>
-
02.06.2026 16:12
Российская трехсторонняя комиссия обсудила прогноз экономического развития страны -
03.06.2026 13:52
Совет Федерации одобрил пакет законов об ужесточении контроля за здоровьем мигрантов -
03.06.2026 19:52
Законопроект о дополнительной защите от увольнения работников - членов профсоюзов внесен в Государственную Думу РФ -
01.06.2026 00:00
Профсоюзные объединения подписали соглашение о сотрудничестве -
01.06.2026 20:11
Международная конференция труда обсудила соблюдение прав работников -
31.05.2026 15:52
Законопроект о льготах за трудоустройство выпускников внесен в Государственную Думу РФ -
30.05.2026 11:47
Состоялось заседание Межведомственной рабочей группы по разработке стратегии кадрового обеспечения отраслей экономики и социальной сферы -
29.05.2026 13:20
24-часовая общенациональная забастовка в Италии -
25.05.2026 17:55
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении продолжительности сверхурочной работы -
28.05.2026 16:58
Профсоюз южнокорейской компании Samsung Electronics проголосовал за соглашение о бонусах
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
