Все больше работодателей возвращают бывших работников
Автор: Мария Федорова
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Рост числа работодателей, возвращающих бывших сотрудников на прежние места, напрямую связан с острым дефицитом квалифицированных кадров. Об этом заявил член Комитета Госдумы по промышленности и торговле Алексей Канаев
Рост числа работодателей, возвращающих бывших сотрудников на прежние места, напрямую связан с острым дефицитом квалифицированных кадров. Об этом заявил член Комитета Госдумы по промышленности и торговле Алексей Канаев «Дума ТВ» 9 июня. Согласно исследованию, доля компаний, предлагающих работу бывшим сотрудникам, заметно выросла: если год назад таких было 32%, то сейчас — уже 48%, сообщает РИА Новости. «Дефицит кадров, прежде всего нехватка рабочих рук, специалистов со средним специальным образованием, высококвалифицированных инженеров, рабочих — это вызов для российской экономики, который предстоит преодолевать. И на этом фоне неудивительны сообщения о том, что все большее число работодателей заинтересовано в возвращении ушедших ранее работников на прежние рабочие места», — сказал Канаев. По его словам, работодатели все чаще зовут обратно ушедших специалистов, поскольку это позволяет без лишних затрат включать людей в производственный процесс. Депутат также отметил значимость государственных усилий по повышению престижа рабочих и инженерных профессий — в том числе через рост зарплат и расширение соцгарантий.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.06.2026 14:00
Рабочие омского завода металлоконструкций «Мост» заявили росте трудовой нагрузки -
09.06.2026 13:53
Все больше работодателей возвращают бывших работников -
09.06.2026 13:26
В Тюмени состоялась встреча на площадке делового клуба "Метод HR" -
09.06.2026 12:00
Законопроект об увеличении штрафов за задержку выплаты зарплат внесен в Государственную Думу РФ -
09.06.2026 10:13
Вырос спрос на персонал в сфере туризма в Нижегородской области -
09.06.2026 09:55
Правительство Воронежской области определило предприятия для приоритетного обеспечения кадрами -
09.06.2026 07:50
Разработан законопроект о введении в Трудовой кодекс понятий “стажер” и “трудоустройство на стажировку” -
09.06.2026 07:40
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за май 2026 года -
09.06.2026 07:26
Повара - наиболее востребованная специальность в СФО -
09.06.2026 01:27
Глава Минтруда РФ А.Котяков сообщил о планах по борьбе с теневой занятостью
В стране и за рубежом >>
-
08.06.2026 15:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о гарантиях прав работников - членов профсоюзов -
09.06.2026 07:50
Разработан законопроект о введении в Трудовой кодекс понятий “стажер” и “трудоустройство на стажировку” -
09.06.2026 07:40
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за май 2026 года -
05.06.2026 12:30
Комиссия Госсовета провела заседание по реализации национального проекта «Кадры» на ПМЭФ -
07.06.2026 00:00
Семинар-совещание членов Контрольно-ревизионной комиссии профсоюзов состоялся в Сочи -
05.06.2026 15:54
На Петербургском экономическом форуме обсуждали как повысить производительность труда -
05.06.2026 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призвало развивать кадровый суверенитет -
02.06.2026 16:12
Российская трехсторонняя комиссия обсудила прогноз экономического развития страны -
04.06.2026 16:20
Число заявок на пособие по безработице в США выросло -
08.06.2026 14:11
Казахстанские власти реализуют меры содействия занятости населения
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
