
Перед работниками ОАО "Дальэнергоремонт" погашена задолженность по заработной плате
Источник: gprfdfo.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Артем
Задолженность по заработной плате перед работниками ОАО "Дальэнергоремонт" за январь 2014 года в размере 5 млн рублей погашена в полном объёме после вмешательства прокуратуры.
Прокуратурой города Артема в феврале текущего года в связи с поступившей информацией Федерации профсоюзов Приморского края о наличии задержки по выплате заработной платы, проведена проверка в ОАО «Дальэнергоремонт». Установлено, что в нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, а также установленных в коллективном договоре сроков выплаты заработной платы, окончательный расчет по заработной плате за январь 2014 года с работниками не произведен. По фактам нарушений в сфере оплаты труда и.о. управляющего директора ОАО «Дальэнергоремонт» внесено представление, в отношении юридического лица – ОАО «Дальэнергоремонт» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде). Кроме этого, и.о. прокурора города в интересах работников направлено в суд 200 заявлений о выдаче судебных приказов по взысканию задолженности по заработной плате на общую сумму более 5 млн. рублей. Заявления прокурора о выдаче судебного приказа мировым судьей рассмотрены и удовлетворены. В настоящее время задолженность по заработной плате перед работниками ОАО «Дальэнергоремонт» за январь погашена в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.10.2025 14:56
В школах Восточного административного округа Москвы проведены профсоюзные уроки -
23.10.2025 12:52
Отраслевой профсоюз проверил соблюдение трудовых прав медиков Казанской клинической больницы №16 -
23.10.2025 08:15
Рост МРОТ приведет к сокращению разрыва между окладами -
23.10.2025 07:16
Подписано постановление о повышении зарплаты на 4,5% работникам образования в Екатеринбурге -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
23.10.2025 00:00
Профсоюзный мониторинг впервые вошел в официальную аналитику по охране труда -
23.10.2025 00:00
Медикам скорой помощи в Черемхове выплатили долги за переработки по требованию надзорного ведомства -
22.10.2025 21:40
Предотвращена незаконная передача акций организации-должника ЗАО «Югспецстрой» -
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
22.10.2025 18:11
Итоги конкурса «Лидеры наставничества» подвели в Красноярске
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.