
Работникам ООО "Украинское" частично погасили задолженность по заработной плате в размере 1,5 млн рублей
Источник: rborba.ru
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Локтевский район
В отношении руководства ООО "Украинское", входившего в алтайскую агроассоциацию "Изумрудная страна", возбуждено уголовное дело за задержку заработной платы перед 92 сотрудниками. Общая сумма задолженности превысила 2,3 млн рублей. По данным на 24 февраля 2014 года, работникам выплачено 1,5 млн рублей долгов по заработной плате.
В отношении руководства ООО «Украинское», входившего в скандально известную алтайскую агроассоциацию «Изумрудная страна», возбуждено уголовное дело по ч.2 ст.145.1 УК РФ (невыплата свыше трех месяцев заработной платы). Об этом сообщает Банкфакс со ссылкой на сайт краевой прокуратуры. Напомним, в конце 2013 года работники ООО «Украинское» направили в суд 92 заявления с требованием погасить долги по зарплате за несколько месяцев. Все они были удовлетворены, суд вынес решения взыскать задолженность. По факту невыплаты была назначена прокурорская проверка. По ее результатам прокуроры установили, что работники ООО «Украинское» не получали зарплату с июля по октябрь 2013 года, при этом общая задолженность превысила 2,3 млн рублей. По этому факту возбуждено уголовное дело, ход его расследования контролируется краевой прокуратурой. На данный момент работникам выплачено 1,5 млн рублей, говорится в сообщении ведомства. Между тем долги «Изумрудной страны» только перед «Россельхозбанком» составляют около 20 млрд рублей, и рассчитаться по ним ассоциация сможет не раньше, чем через 20 лет.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.05.2025 11:48
Депутат Госдумы РФ предложил ввести механизм распределения в медвузах -
07.05.2025 10:00
Врачи - наиболее дефицитные специалисты на рынке труда Свердловской области -
07.05.2025 09:52
Работники «Уралтрубпрома» заявили о массовых увольнениях на фоне сокращения заказов -
07.05.2025 08:09
Названы дефицитные специалисты в Челябинской области -
07.05.2025 06:51
Организована проверка информации о невыплате заработной платы работникам ООО «Фортуна» на Камчатке -
07.05.2025 03:37
Депутат Государственной Думы РФ предложил сократить рабочую неделю для женщин с детьми -
07.05.2025 01:46
Администрация Салехарда изменила порядок финансирования временного трудоустройства подростков -
07.05.2025 00:00
Количество самозанятых растет в Иркутской области -
06.05.2025 15:54
Выявлены долги по зарплате перед работникам екатеринбургского «ЭСК «Энергомост» -
06.05.2025 15:49
Почти 15 тыс. граждан подали заявки на бесплатное переобучение с начала года
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.