Фото: pxhere.com

Бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры» с начала года прошли 73 тыс. россиян

Автор: Елена Мелик-Шахназарова

Источник: www.solidarnost.org

Территория: РФ

Бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры» с начала года прошли почти 73 тыс. россиян. Из них успешно завершили программу уже более 32 тыс. человек, сообщили в пресс-службе депутата ГД РФ, лидера профсоюзов Кубани Светланы Бессараб.

Бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры» с начала года прошли почти 73 тыс. россиян. Из них успешно завершили программу уже более 32 тыс. человек, сообщили газете «Солидарность» в пресс-службе депутата ГД РФ, лидера профсоюзов Кубани Светланы Бессараб. Самым популярным направлением стала подготовка специалистов по ИИ - его выбрали почти 3,9 тысячи участников. В топ-10 востребованных программ семь связаны с нейросетями, аналитикой данных и ПО. Кроме того, в десятку вошли профессии сварщика ручной дуговой сварки, помощника по уходу и тракториста. - На портале «Работа России» сегодня доступно свыше 4,1 тысячи программ по 213 востребованным на рынке труда профессиям. При этом 27 программ специально зарезервированы для участников специальной военной операции. Ключевое преимущество нацпроекта «Кадры» в том, что переобучение полностью бесплатное. Для человека это возможность без финансовых рисков освоить новую профессию, повысить квалификацию и уверенно выйти на рынок труда. Важно, что спектр направлений очень широкий от высокотехнологичных специальностей в сфере ИИ до востребованных рабочих профессий, - пояснила Светлана Бессараб. Напомним, старт нового нацпроекта «Кадры» для рынка труда направлен на долгосрочное прогнозирование потребности экономики в кадрах, решение проблем трудоустройства выпускников, обучение граждан востребованным профессиям, переобучение работающих, повышение мобильности трудовых ресурсов и вовлечение молодежи в предпринимательство. Профсоюзы и работодатели положительно оценивают появление нацпроекта. Руководитель Департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства Аппарата ФНПР Олег Соколов отметил, что «в нацпроект были включены меры, которые профсоюзы неоднократно предлагали, например, – разработка долгосрочного прогноза потребности экономики в кадрах и включение в стратегии развития отраслей разделов по определению кадровой потребности», В то же время нацпроект не затрагивает вопросы повышения оплаты труда, которая является ключевым стимулом для трудоустройства работников в реальном секторе, отметил Соколов