
ОАО "АвтоВАЗ" приостановит производство
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
ОАО "АвтоВАЗ" приостановит производство с 17 апреля до 1 мая 2014 года. По словам главы независимого профсоюза предприятия П. Золотарева, режим вынужденного простоя будет введен для разных категорий работников в разное время. Во время приостановки производства работникам будут выплачиваться две трети средней заработной платы.
"АвтоВАЗ" приостановит производство с 17 апреля до 1 мая текущего года. "Режим вынужденного простоя будет введен для разных категорий работников в разное время, в общей сложности — с 17 апреля по 1 мая", — сообщил РБК глава независимого профсоюза предприятия Петр Золотарев. При этом, по его словам, во время приостановки производства работникам будут выплачиваться две трети средней заработной платы. Как уточнил представитель "АвтоВАЗа", сейчас готовится проект приказа о работе завода в апреле 2014 года. График работы при этом "предусматривает сокращение запасов товарных автомобилей". Проект находится на подписи у главы компании Бу Андерссона и, как пообещали в "АвтоВАЗе", "будет доведен до персонала сразу после утверждения". Напомним, что убыток "АвтоВАЗа" по МСФО составил по итогам 2013 года 7,9 млрд рублей против прибыли в 29,2 млрд рублей за 2012 год. Выручка компании сократилась за отчетный период на 7% (13 млрд рублей) до 177 млрд рублей. Ранее Андерссон не исключал, что продажи легковых автомобилей "АвтоВАЗа" в России могут снизиться в марте 2014 года на 8,6% до 37 тыс. единиц. "С продажами будет непросто. У нас были достаточно средние показатели в январе — 22-23 тыс. проданных автомобилей. Неплохой февраль — 31 тыс. проданных автомобилей в РФ. В марте мы планирует продать в РФ 37 тыс. автомобилей", — указал он. По итогам прошлого года продажи "АвтоВАЗа" упали почти на 19% до 480,6 тыс. машин.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.06.2025 12:47
Рассматривается законопроект о выплатах при увольнении работника с совмещением -
18.06.2025 12:41
Высокооплачиваемые профессии в экономике Карелии -
18.06.2025 12:00
В Минтруд поступило предложение о возврате обязательного перерыва для работающих за компьютером -
18.06.2025 10:28
В Курганской области установили минимальный размер зарплаты -
18.06.2025 10:02
Число трудоустроенных в экономике страны увеличилось -
18.06.2025 07:35
О проблемах развития социального партнерства в Ставропольском крае -
18.06.2025 00:00
Красноярская организация профсоюза здравоохранения подготовила новых молодых лидеров -
17.06.2025 21:59
Площадки Всероссийской ярмарки трудоустройства откроются в Тамбовской области -
17.06.2025 17:47
Уровень бедности в Воронежской области достиг исторического минимума -
17.06.2025 16:49
В Государственную думу РФ внесен законопроект об ужесточении наказания за нападения на медработников
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.