
В Сарапульской городской больнице №1 рассматривается новое положение о стимулирующих выплатах
Автор: Алексей Бершацкий
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Сарапул (*2)
Медсёстры БУЗ УР "Сарапульская городская больница №1" отменили проведение голодовки, намеченное на 10 апреля 2014 года. После того как администрация лечебно-профилактического учреждения вышла на конструктивный диалог с профсоюзом, акцию было решено перенести на неделю.16 апреля 2014 года ячейка профсоюза, созданная в БУЗ УР "Сарапульская городская больница №1", получила для изучения проект нового положения о выплатах стимулирующего характера, который предусматривает увеличение зарплаты медицинских сестер.
Необходимости в голодовке медсестер в Удмуртии сегодня нет Об этом сообщил 17 апреля в livejournal оргсекретарь Межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие» Андрей Коновал. Голодовку протеста планировалось начать 10 апреля. После того как администрация ЛПУ вышла на конструктивный диалог с профсоюзом, акцию было решено перенести на неделю. 16 апреля ячейка профсоюза, созданная в БУЗ УР «Сарапульская городская больница №1», получила для изучения проект нового положения о выплатах стимулирующего характера, который предусматривает увеличение зарплаты медицинских сестер. Вопросы по проекту планируется разрешить в рабочем порядке. «Необходимость в начале голодовки протеста… таким образом, сегодня отсутствует», – отметил Коновал. Основные требования медсестер были удовлетворены еще ранее. В частности, достигнута договоренность возместить единовременной выплатой вычеты по стимулирующим надбавкам, которые администрация больницы производила в период с 1 июля 2013 года без уведомления. Общая сумма такой компенсации составит 300 000 рублей. Кроме того, смены в выходные дни будут ставиться только с согласия работника и оплачиваться в двойном размере. Решен также целый ряд других вопросов. http://vademec.ru/news/detail22522.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области -
21.08.2025 14:05
Приостановлена работа четырех шахт и одного разреза в Кузбассе -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
21.08.2025 08:45
Отраслевой профсоюз проверил условия труда в Самарской поликлинике №4 -
20.08.2025 16:28
Фельдшерам и водителям скорой помощи в Марий Эл установлена новая ежемесячная доплата -
20.08.2025 15:47
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии трудоустройства в Липецке -
20.08.2025 15:21
В Государственной Думе РФ предлагают освободить граждан с низкими доходами от уплаты НДФЛ -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
20.08.2025 14:25
На Всероссийском педагогическом съезде обсудили улучшение условий труда учителей -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.