В нижегородской компании "Волгагеология" выявлена задолженность по зарплате в размере более 2,5 млн рублей
Источник: nta-nn.ru
Территория: Нижегородская область
Населенные пункт(ы): Нижний Новгород
В Нижегородской области в ходе проведения внеплановой документарной проверки в отношении ОАО "Волгагеология" выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 155 работниками за май, апрель 2014 года в общей сумме 2 млн 547,199 тыс. рублей.
В ходе проведения внеплановой документарной проверки в отношении ОАО "Волгагеология" выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 155 работниками за май, апрель 2014 года в общей сумме 2 млн. 547,199 тыс. рублей. Об этом сообщается на сайте Госинспекции труда в Нижегородской области. Согласно информации, указанные сведения отсутствуют в реестре организаций, имеющих задолженность по выплате заработной платы, предоставляемых территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Нижегородской области. По итогам проверки в отношении ОАО "Волгагеология" составлен акт проверки, выдано предписание в срок до 1 сентября выплатить задолженность. В настоящее время решается вопрос о привлечении работодателя к административной ответственности, предусмотренной ч.1 ст.5.27 КоАП РФ ("Нарушение законодательства о труде и об охране труда"). Поскольку в действиях должностных лиц ОАО "Волгагеология" усматриваются признаки состава преступления, предусмотренного ст.145.1 УК РФ ("невыплата заработной платы"), копия обращения работника направлена в Следственный отдел по Советскому району Нижнего Новгорода СУ СК РФ по Нижегородской обл. для рассмотрения его по существу в пределах своей компетенции.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.02.2026 10:07
«Владтекс‑экспорт» выплатил работникам долги по зарплате -
01.02.2026 13:21
Красноярскую службу занятости признали наиболее эффективной в СФО -
01.02.2026 13:14
Выросли средние зарплаты работников в сфере культуры Тюменской области -
01.02.2026 11:44
В Государственной Думе РФ предложили разрешить работникам официальный отказ от больничного -
01.02.2026 09:00
Центр занятости населения реорганизуют в Орловской области -
31.01.2026 07:19
Руководство «Мотовилихинских заводов» опровергло информацию о снижении зарплат -
30.01.2026 19:46
Проведено заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
30.01.2026 18:09
МОТ запускает образовательную программу по доказательной государственной политике -
30.01.2026 13:00
Отраслевой профсоюз считает данные ФОМС о средней зарплате медиков преувеличенными -
30.01.2026 11:20
Журналисты агентства Франс Пресс вышли на пятичасовую забастовку
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
