
Польские шахтёры протестуют против ликвидации угледобывающего предприятия "Казимеж-Юлиуш"
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Польша
11 сентября 2014 года в польском городе Сосновец горняки шахты "Казимеж-Юлиуш" протестуют против планов по ликвидации последнего угледобывающего предприятия региона Заглембе Домбровское. По словам участников манифестации, если будет закрыта последняя в регионе шахта, свыше тысячи человек потеряют работу, а также надежду получить большую задолженность по зарплате и премиям, которую горняки ждут уже не первый месяц.
Масштабная манифестация проходит в эти часы в польском городе Сосновец, где несколько сотен горняков шахты "Казимеж-Юлиуш" протестуют против планов по ликвидации последнего угледобывающего предприятия региона Заглембе Домбровское. Чтобы поддержать отчаявшихся шахтеров, на митинг пришли их семьи, неравнодушные жители города, профсоюзные активисты и даже парламентарии. Организатором акции протеста выступили Комитет защиты шахты "Казимеж-Юлиуш" и влиятельный польский профсоюз "Август 80". По словам участников манифестации, если будет закрыта последняя в регионе шахта, свыше тысячи человек потеряют работу, крышу над головой, а также надежду получить большую задолженность по зарплате и премиям, которую горняки ждут уже не первый месяц. Профсоюз вывел людей на улицы Сосновца, чтобы напомнить властям, что в угледобывающей отрасли есть старое доброе правило - никто не закрывает шахту, пока она дает уголь, а "Казимеж-Юлиуш" славится огромными запасами черного золота. Владелец предприятия, Катовицкий угольный холдинг, принял решение полностью остановить добычу до конца сентября, хотя еще полгода назад трудовому коллективу обещали занятость как минимум до 2018 года. Были у руководства и другие планы по спасению рабочих мест - в рамках единого угольного бассейна планировалось использовать залежи ранее ликвидированной шахты "Ян Канты", расположенной в соседнем городке Явожин. - Как к нам относится Катовицкий холдинг? Как к мусору, как к расходному материалу! Они не понимают, что закрыв шахту, отнимут у вас все. Мы просто перестанем существовать. "Казимеж-Юлиуш" мы будем отстаивать ценой своих жизней, поскольку терять нам уже нечего, - говорит Павел Видына из Комитета защиты шахты. Такого же мнения придерживается и председатель профсоюза "Август 80" Катовицкого угольного холдинга Шчепан Кащиньский. По его мнению, если предприятие прекратит существование, не только огромное количество людей окажется на улице, но навсегда останутся сокрыты вопиющие нарушения, о которых профобъединению известно уже давно. - Ситуация у нас складывается трагическая. На ведомственном шахтерском жилье висят многотысячные долги, и когда люди потеряют работу, начнутся массовые выселения из квартир. Регион этого не вынесет. Также из кассы взаимопомощи предприятия исчезла крупная сумма денег, а какое-то время назад руководство перестало отчислять взносы социального страхования. Это финансовое преступление! Сотни рабочих так и не успели использовать свои отпуска, а многие не получили обещанные премии, бонусы и другие причитающееся выплаты, - оценивает масштаб возможной катастрофы профсоюзный лидер. Как спасти шахту? Защитники "Казимежа-Юлиуша" находятся в отчаянии и говорят, что слишком хорошо знают адрес, по которому заседают "убийцы родного предприятия" - правление Катовицкого угольного холдинга. Горняки готовы на все и не боятся принять участие в жестоком бое без правил. - Когда начальство подписывало бумаги о ликвидации шахты, оно приняло решение вместе с ней ликвидировать и нас. Это полный беспредел, поэтому ждать от нас милосердия руководству также не следует, - говорят участники манифестации.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
26.08.2025 07:02
Председатель партии "Справедливая Россия – За правду" предложил установить ежеквартальную индексацию зарплат -
26.08.2025 00:43
Новые правила расчета зарплат и премий вступают силу в сентябре -
26.08.2025 00:00
Подготовка к Всемирному дню действий «За достойный труд!» ведется в Иркутской области -
25.08.2025 18:52
III молодежный слет работников здравоохранения проведен под эгидой Приморской организации профсоюза -
25.08.2025 15:19
Уровень безработицы в Чувашии составляет 0,4% -
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело в отношении руководителя ООО «Аркс-7» в Липецке за невыплату зарплат работникам -
25.08.2025 14:18
Правительство Иркутской области укрепляет связи с объединением работодателей региона -
25.08.2025 11:10
В сентябре меняется порядок расчета оплаты труда за ночные смены -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.