В 2015 году в Красноярском крае поднимут зарплаты самым низкооплачиваемым категориям бюджетников
Источник: www.knews.su
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Красноярск
9 октября 2014 года исполняющий обязанности министра финансов Красноярского края В.Бахарь сообщил, что в 2015 году в Красноярском крае поднимут зарплаты самым низкооплачиваемым категориям бюджетников.
В следующем году в Красноярском крае поднимут зарплаты самым низкооплачиваемым категориям бюджетников, сообщил 9 октября и. о. министра финансов Красноярского края Владимир Бахарь. Рассказывая о бюджете на следующий год, и.о. министра отметил, что в главном финансовом документе заложено традиционное повышение заработной платы работникам бюджетной сферы на 5% с 1 октября. Однако это не единственное повышение, на которое потребуются средства из бюджета края. С 1 июня запланировано выборочное повышение зарплаты - для тех категорий работников, которые в настоящее время получают самую низкую зарплату. Напомним, традиционно к ним относят отдельных работников детских садов, библиотек, клубов, домов культуры и учреждений социальной защиты населения. Минимальная заработная плата не должна быть ниже, чем прожиточный минимум за 4 квартал 2014 года, считает Владимир Бахарь. Объем средств, запланированный на выполнение этой задачи, - около 1,5 млрд рублей в следующем году. В 2016 году эта сумма составит около 3 млрд рублей. «В рамках выполнения указов президента некоторые категории у нас очень сильно „оторвались“ по зарплатам, поэтому нужно низкооплачиваемые категории „подтянуть“, чтобы не было такого большого разрыва и того недовольства, которое, к сожалению, сейчас есть», - пояснил и. о. министра.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
