В Пермском крае младший медицинский персонал Ленской центральной районной больницы недоволен низким уровнем оплаты труда

Автор:

Источник: www.rosbalt.ru

Территория: Пермский край

Населенные пункт(ы): Кунгурский район

В Пермском крае санитарки Ленской ЦРБ жалуются на понижение зарплат. По их словам, после того, как с 1 июля 2014 года произошло переподчинение краевым структурам, идет сокращение работников, снижение зарплат. В Министерстве здравоохранения региона заявили, что перевод учреждения в краевое подчинение никак не влияет на сокращение штатных должностей, а главный врач учреждения С.Вылегжанин сообщил, что с 1 января 2014 года установленный показатель средней заработной платы для младшего медицинского персонала составляет не менее 9 тыс. 464 рублей.

Санитарки из Кунгурского района Пермского края жалуются на понижение зарплат. Как рассказала газете "Искра" сотрудница Ленской больницы, после того, как с 1 июля произошло переподчинение краевым структурам, идет сокращение работников, снижение зарплат. "Несмотря на обещание сохранить штат, у нас сократили уже двух санитарок. Снизились зарплаты, сейчас я получаю 6 тыс. рублей в месяц, знаю коллег, которые получают еще меньше", - возмущается медик. В министерстве здравоохранения региона изданию в ответ на запрос заявили, что перевод учреждения в краевое подчинение никак не влияет на сокращение штатных должностей: "Штатные нормативы носят рекомендательный характер и определяются самостоятельно руководителем учреждения исходя из экономической целесообразности и внутренней потребности учреждения в конкретной должности, а также установленного задания при реализации территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи". То же самое заявили и в Ленской больнице. Главный врач Сергей Вылегжанин сообщил, что с 1 января установленный показатель средней заработной платы для младшего медицинского персонала составляет не менее 9 тыс. 464 рублей. По информации, полученной от специалистов Министерства здравоохранения Пермского края, по итогам за I квартал и I полугодие 2014 года целевые показатели по средней заработной плате в Ленской ЦРБ перевыполнены, об этом свидетельствуют данные отчётности. "Целевые показатели по средней заработной плате установлены в целом по категориям персонала, а зарплату каждый работник получает по трудовому договору, и ее размер зависит от квалификации, сложности, количества и качества выполняемой работы и может быть как выше, так и ниже целевого значения. Учитывая это, утверждать о снижении заработной платы не стоит", — отметили специалисты Минздрава.