
Работники локомотивовагоноремонтного завода Улан-Удэ обратились в суд
Источник: www.sotsprof.org
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Улан-Удэ
Работники локомотивовагоноремонтного завода Улан-Удэ, уволенные из локомотивосборочного цеха в период массового сокращения штатной численности предприятия в июне-июле 2014 года, обратились в суд с требованиями о восстановлении их на работе.
Работники Локомотивовагоноремонтного завода Улан-Удэ, уволенные из локомотивосборочного цеха в период массового сокращения штатной численности предприятия в июне-июле 2014 года, обратились в суд с требованиями о восстановлении их на работе. Как сообщила бурятская транспортная прокуратура, в сентябре Железнодорожный районный суд Улан-Удэ рассмотрел три однотипных гражданских дела о восстановлении на работе на ЛВРЗ – филиале ОАО «Желдорреммаш». Напомним, о том, что с завода планируется уволить порядка 700 работников, стало известно еще в апреле текущего года. Исковые требования работники обосновывали нарушениями процедуры сокращения штатной численности, непредоставлением работодателем им преимущественного права на оставление на работе, предусмотренного ст. 179 Трудового кодекса РФ. Между тем, в процессе судебных заседаний нарушений трудовых прав работников не установлено. Во всех трех случаях работодатель неоднократно предлагал работникам трудоустроить их именно на те должности, на которые они просили суд их восстановить, однако сами работники от перевода на эти должности отказались, мотивируя свой отказ недоверием к работодателю, желанием уйти с завода именно по сокращению. Указанных работников работодатель не мог перевести на имеющиеся вакантные должности, в связи с отсутствием их согласия, и был вынужден трудовые договоры с ними расторгнуть. В этой связи, судом в удовлетворении исковых требований работникам отказано.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.10.2025 09:33
Разработан законопроект о расчете минимальной пенсии на основе МРОТ -
21.10.2025 00:33
Снизилось число безработных в Дагестане -
20.10.2025 15:37
Постановление об усилении мер по охране труда разрабатывают в Казани -
20.10.2025 14:07
Работодатели Нижегородской области разместили свыше 64 тыс. вакансий за квартал -
20.10.2025 13:37
Центр занятости Нижнекамска дал оценку ситуации на рынке труда -
20.10.2025 13:03
Отменить лимиты на учет декретного отпуска в пенсионном стаже предлагают в Государственной Думе РФ -
20.10.2025 12:03
В Ивановской области активно реализуется национальный проект "Кадры" -
20.10.2025 10:26
Отраслевой профсоюз в Дагестане отстоял права медиков на дополнительный отпуск -
20.10.2025 10:00
Корпорация «ВСМПО-Ависма» планирует перевести часть работников в режим неполной занятости -
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.