Сотрудники бийского центра занятости населения посетили ООО АМК "Угриничъ"
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Бийский район
Сотрудники бийского центра занятости населения (ЦЗН) осуществили плановый выезд в ООО АМК "Угриничъ", входящий в холдинг "Изумрудная страна". Рабочие и специалисты данной организации подлежат массовому высвобождению. Граждане, подлежащие сокращению, получили подробную информацию об услугах службы занятости, о состоянии рынка труда в городе и районе. Совместно со специалистами центра занятости они также наметили алгоритм действий после того, как получат на руки трудовые книжки и придут в ЦЗН.
На днях сотрудники центра занятости населения г. Бийска осуществили плановый выезд в ООО АМК "Угриничъ", входящий в холдинг "Изумрудная страна". Рабочие и специалисты данной организации подлежат массовому высвобождению. ООО АМК "Угриничъ" находится в поселке Пригородный Бийского района, поэтому выездное мероприятие ЦЗН г. Бийска явилось, как нельзя кстати для его сотрудников. Как сообщили сегодня, 22 сентября, в управлении Алтайского края по труду и занятости населения, консультационные пункты располагались на двух площадках: на базе мобильного центра службы занятости населения и в здании поселковой администрации. Граждане, подлежащие сокращению, получили подробную информацию об услугах службы занятости, о состоянии рынка труда в городе и районе. Совместно со специалистами центра занятости они также наметили алгоритм действий после того, как получат на руки трудовые книжки и придут в ЦЗН. Представители центра занятости г. Бийска - Ольга Долганова, заместитель директора по вопросам трудоустройства, и Галина Курбатова, начальник отдела регистрации и трудоустройства, ответили гражданам на ряд вопросов, касающихся массового высвобождения работников. Речь шла о сроке и порядке выплат денежных компенсаций от ООО АМК "Уриничъ", сроке постановки на учет в центр занятости населения и др. Проведение консультаций по вопросам действующего законодательства о труде и занятости; консультирование по вопросам составления и размещения резюме; предоставление информации об организации временных и общественных работ; информирование о востребованных профессиях, о состоянии и перспективах развития рынка труда, включая возможность трудоустройства за пределами г. Бийска и Бийского района – это далеко не весь перечень мероприятий, которые специалисты ЦЗН провели с гражданами, подлежащими массовому высвобождению. Как выяснилось в беседе с сокращаемыми гражданами, многие из них нуждаются в психологической поддержке и повышении мотивации на активный поиск работы. Сотрудники, проработавшие на предприятии много лет, надеются на то, что "Угриничъ" восстановится, и они снова будут в рабочем строю. http://www.amic.ru/news/282534/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.02.2026 10:07
«Владтекс‑экспорт» выплатил работникам долги по зарплате -
01.02.2026 13:21
Красноярскую службу занятости признали наиболее эффективной в СФО -
01.02.2026 13:14
Выросли средние зарплаты работников в сфере культуры Тюменской области -
01.02.2026 11:44
В Государственной Думе РФ предложили разрешить работникам официальный отказ от больничного -
01.02.2026 09:00
Центр занятости населения реорганизуют в Орловской области -
31.01.2026 07:19
Руководство «Мотовилихинских заводов» опровергло информацию о снижении зарплат -
30.01.2026 19:46
Проведено заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
30.01.2026 18:09
МОТ запускает образовательную программу по доказательной государственной политике -
30.01.2026 13:00
Отраслевой профсоюз считает данные ФОМС о средней зарплате медиков преувеличенными -
30.01.2026 11:20
Журналисты агентства Франс Пресс вышли на пятичасовую забастовку
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
