
Рабочие польской соляной шахты "Solino" продолжают голодовку
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Польша
Работники польской соляной шахты "Solino", расположенной в городе Иновроцлав, 37 день проводят голодовку. Причиной для начала голодовки послужило решение руководства крупнейшего в стране предприятия по добыче соли в одностороннем порядке аннулировать коллективный договор.
Работники польской соляной шахты «Solino», расположенной в городе Иновроцлав, 37 день проводят голодную забастовку. Акцию протеста поддерживает 90% трудового коллектива и, когда одних протестующих увозит в больницу скорая помощь, их место занимают другие профсоюзные активисты. Причиной для начала голодовки послужило решение руководства крупнейшего в стране предприятия по добыче соли в одностороннем порядке аннулировать коллективный договор. Горнякам были предложены менее выгодные условия труда, и поставлен ультиматум: или профсоюзы идут на уступки и подписывают новое соглашение, или работников ждут массовые увольнения. Профобъединения «Солидарность», «Солидарность 80», а также Профессиональный союз шахтеров приняли решение начать голодовку в знак протеста против политики руководства, причем участие в протесте принимают председатели двух крупнейших организаций, действующих на шахте. Шестую неделю подряд шахтеры требуют отставки правления, отказа от практики запугивания персонала, возвращения на работу недавно уволенного активиста, заключения нового коллективного договора и предоставления гарантий в рамках социального пакета. - Каждую неделю в больницу увозят наших коллег, которые принимают участие в забастовке, но власти отказываются от переговоров. Мы хотим пообщаться с руководством о вещах, от которых зависит судьба трудового коллектива, их семей, да и всего предприятия, но нам не идут на встречу. Со своего пути не свернем и голодать будем до победного конца, - заявил сегодня председатель профсоюза "Солидарность" шахты «Solino», Ежи Гавенда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.08.2025 14:15
Директор ЧОП «Русь-Волгоград» дисквалифицирован на год за невыплату зарплат -
27.08.2025 13:11
Увеличился средний размер пенсий в Воронежской области -
27.08.2025 10:32
Работники пожарной части №148 в Забайкальском крае заявили о низких зарплатах -
27.08.2025 10:14
Рынок труда Свердловской области демонстрирует постепенную стабилизацию -
27.08.2025 09:20
Минтруда Саратовской области сообщило о реализации нацпроекта "Кадры" в регионе -
27.08.2025 07:20
Профсоюзная организация АО “Аэропорт Южно-Сахалинск” сообщила об оказываемом давлении -
27.08.2025 06:07
Долги по зарплате перед работниками в Волгоградской области составляют 4,7 млн рублей -
27.08.2025 00:00
Представлены сведения о несчастных случаях на производстве в Омской области -
27.08.2025 00:00
Иркутскстат сообщил о снижении числа безработных -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10%
В стране и за рубежом >>
-
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.