Конференция трудового коллектива завода «Форд» во Всеволожске
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Ленинградская область
21 октября конференция трудового коллектива завода «Форд» во Всеволожске единогласно одобрила новый проект коллективного договора и дополнительного соглашения к нему, распространяющегося только на членов профсоюза. В ближайшее время профсоюз предложит работодателю начать переговоры. Работники завода Форд намерены добиться улучщений условий труда и социальных гарантий.
21 октября конференция трудового коллектива завода «Форд» во Всеволожске единогласно одобрила новый проект коллективного договора и дополнительного соглашения к нему, распространяющегося только на членов профсоюза. В ближайшее время профсоюз предложит работодателю начать переговоры. Фордовцы намерены добиться новых бонусов и социальных гарантий. Как заявил член профсоюзного комитета Артем Яшенков, «О коллективных действиях на данном этапе действиях говорить еще рано. Посмотрим, что даст переговорный процесс». Проект колдоговора – 2013 предусматривает серьезные улучшения условий труда и социальной защищенности работников. Например, профсоюз предлагает следующие компенсации для работников, занятых на работах с вредными или тяжелыми условиями труда: Значительные преимущества прописаны также в проекте дополнительного соглашения, распространяющегося только на членов профсоюза, в частности: Единовременное пособие за выслугу лет для проработавших на заводе 1 год в размере 5 000 рублей, 3 года - 7 500 рублей, 5 лет - 10 000 рублей, десять лет – 15 000 рублей. Выплаты при рождении ребенка - 20 000 рублей + 3-дневный оплачиваемый отпуск. + 10% к отпускным для членов профсоюза, а также ежегодная материальная помощь в размере уплаченных профсоюзных взносов. В профсоюзе считают, что принятие подобного соглашения является справедливым. Члены профсоюза, несущие на себе основную тяжесть борьбы, участвующие в забастовках и повседневной защите интересов трудящихся, не должны быть дискриминированы по отношению к иждивенцам, лишь пользующимся плодами профсоюзных побед.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.01.2026 00:00
Выявлены нарушения при увольнении рабочих молокозавода в Кулунде -
21.01.2026 23:50
Минпросвещения проведет мониторинг зарплат учителей -
21.01.2026 19:53
Работникам компании «РенТранс» в Нижнекамске не выплачивают зарплату -
21.01.2026 17:50
В Белгородской области ведется работа по снижению уровня бедности -
21.01.2026 17:16
Выплаты по больничным и декрету в ХМАО выросли на 20% -
21.01.2026 10:55
Многодетным матерям осуществляют перерасчет пенсий -
21.01.2026 10:02
В Государственной Думе РФ разрабатывают поправки о повышении штрафов за повторные нарушения ТК -
21.01.2026 07:50
Систематически нарушаются трудовые права работников “Смоленскавтодора” -
21.01.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в декабре -
21.01.2026 07:00
Медсестры пяти больниц в Нью-Йорке проводят масштабную забастовку
В стране и за рубежом >>
-
12.01.2026 09:27
Разработан законопроект о ежегодной обязательной индексации зарплат работников -
19.01.2026 12:00
Законопроект о повышенных надбавках преподавателям вузов в регионах внесен в Государственную Думу РФ -
13.01.2026 16:47
В крупнейшем общероссийском профобъединении обсудили ход отчетно-выборной кампании -
05.01.2026 12:02
ФССП подвела итоги работы по взысканию долгов по зарплатам на предприятиях -
13.01.2026 12:48
Профсоюз призвал работников заводов шампанских вин во Франции провести забастовку -
12.01.2026 20:20
В Нью-Йорке стартовала массовая забастовка медсестер из-за низких зарплат -
14.01.2026 07:35
Состоялось заключительное в 2025 году заседание Российской трёхсторонней комиссии -
12.01.2026 08:47
Минтруд РФ назвал наиболее востребованные в ближайшие годы профессии -
15.01.2026 16:47
Число заявок на пособия по безработице в США снизилось до минимума -
13.01.2026 05:23
В «черный список» Роструда попали более 160 работодателей из ПФО в связи с нарушениями
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
