
На Нижнетагильском металлургическом комбинате начались сокращения персонала
Источник: www.znak.com
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Нижний Тагил (*3)
За январь - ноябрь 2014 года с Нижнетагильского металлургического комбината (НТМК, входит в "Евраз") было уволено 143 человека. Причиной увольнения послужило сокращение штата завода. В пресс-службе "Евраза" опровергают информацию об оптимизации штата.
За январь - ноябрь 2014 года с Нижнетагильского металлургического комбината (НТМК, входит в «Евраз») было уволено 143 человека, сообщает «КоммерсантЪ-Урал». Причиной увольнения послужило сокращение штата завода. «В Нижнетагильский центр занятости поступили сведения о высвобождении 21 человека в первом полугодии, 159 человек – во втором полугодии. Информация о введении режима неполной рабочей недели не поступала», - уточнили в департаменте по труду и занятости населения Свердловской области. В пресс-службе «Евраза» опровергают информацию об оптимизации штата. «Сегодня НТМК полностью обеспечен заказами, производственные мощности предприятия загружены практически на 100%. Исходя из этого, никаких разговоров по сокращению работников на предприятии не идет», - заявили в компании. Добавим, ранее группа ЧТПЗ «в условиях сложной экономической ситуации в стране, а также сезонного снижения объемов портфеля заказов в ряде сегментов» объявила о планах по оптимизации численности персонала на площадках в Челябинске и Первоуральске. По данным ЧТПЗ, в общей сложности оптимизация на данном этапе должна коснуться не более 2% от штатной численности трубной компании (на Первоуральском новотрубном заводе работает около 10 тыс. человек, на Челябинском трубопрокатном заводе – около 6 тыс. человек). Кроме того, до конца года планируется уволить 800 сотрудников «Ураласбеста» (градообразующее предприятие Асбеста). На Нижнесалдинском металлургическом заводе уже попало под сокращение 200 сотрудников из 700.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.08.2025 14:27
Выросло число трудоустроенных граждан с ограниченными возможностями в Новосибирской области -
06.08.2025 12:42
Федеральный проект «Активные меры содействия занятости» реализуется в ЯНАО -
06.08.2025 12:16
Организована проверка в связи с несчастными случаями на Павловской птицефабрике -
06.08.2025 10:42
О предлагаемых зарплатах для врачей в ЯНАО -
06.08.2025 10:20
Выросла средняя зарплата работников в Свердловской области -
06.08.2025 07:19
Минпросвещения установило новые нормы труда для учителей -
06.08.2025 07:03
Безработные в Свердловской области увольняются в основном по собственному желанию -
06.08.2025 00:00
Водители скорой помощи Инзенской районной больницы увольняются из-за введения новой должностной инструкции -
06.08.2025 00:00
Всероссийский профориентационный конкурс «Горизонт открытий» провели в Иркутске -
05.08.2025 19:42
В правительстве ЯНАО опровергли сообщения о массовом сокращении работников скорой помощи
В стране и за рубежом >>
-
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
31.07.2025 13:05
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон с новыми изменениями в Трудовой кодекс -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
31.07.2025 15:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по национальному проекту «Кадры» -
30.07.2025 15:07
Исполнительный комитет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил защиту трудовых прав работников -
31.07.2025 11:46
Росстат: медианная зарплата за два года выросла на 40% -
31.07.2025 15:45
Президент Турции запретил проведение забастовки шахтерам -
01.08.2025 16:01
Уровень безработицы в США составляет 4,2% -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.