
На Нижнетагильском металлургическом комбинате начались сокращения персонала
Источник: www.znak.com
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Нижний Тагил (*3)
За январь - ноябрь 2014 года с Нижнетагильского металлургического комбината (НТМК, входит в "Евраз") было уволено 143 человека. Причиной увольнения послужило сокращение штата завода. В пресс-службе "Евраза" опровергают информацию об оптимизации штата.
За январь - ноябрь 2014 года с Нижнетагильского металлургического комбината (НТМК, входит в «Евраз») было уволено 143 человека, сообщает «КоммерсантЪ-Урал». Причиной увольнения послужило сокращение штата завода. «В Нижнетагильский центр занятости поступили сведения о высвобождении 21 человека в первом полугодии, 159 человек – во втором полугодии. Информация о введении режима неполной рабочей недели не поступала», - уточнили в департаменте по труду и занятости населения Свердловской области. В пресс-службе «Евраза» опровергают информацию об оптимизации штата. «Сегодня НТМК полностью обеспечен заказами, производственные мощности предприятия загружены практически на 100%. Исходя из этого, никаких разговоров по сокращению работников на предприятии не идет», - заявили в компании. Добавим, ранее группа ЧТПЗ «в условиях сложной экономической ситуации в стране, а также сезонного снижения объемов портфеля заказов в ряде сегментов» объявила о планах по оптимизации численности персонала на площадках в Челябинске и Первоуральске. По данным ЧТПЗ, в общей сложности оптимизация на данном этапе должна коснуться не более 2% от штатной численности трубной компании (на Первоуральском новотрубном заводе работает около 10 тыс. человек, на Челябинском трубопрокатном заводе – около 6 тыс. человек). Кроме того, до конца года планируется уволить 800 сотрудников «Ураласбеста» (градообразующее предприятие Асбеста). На Нижнесалдинском металлургическом заводе уже попало под сокращение 200 сотрудников из 700.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.09.2025 14:20
Названы высокооплачиваемые вакансии в Красноярском крае -
23.09.2025 10:57
Стали известны зарплатные ожидания выпускников вузов -
23.09.2025 08:13
Институт исследования проблем современной политики предложил сделать бесплатным второе высшее образование в медвузах -
23.09.2025 06:14
Заработная плата учителей Пермского края достигла 77 тыс. рублей -
23.09.2025 00:00
Главам и работникам сельсоветов Алтайского края повысят зарплаты -
23.09.2025 00:00
О погашении долгов по зарплатам работникам челябинского радиозавода "Полет" -
23.09.2025 00:00
Сохраняется дефицит кадров в строительной отрасли в Иркутской области -
22.09.2025 18:35
Центробанк РФ: средняя зарплата работников в 2025 году выросла на 15% -
22.09.2025 16:50
Субподрядчик межвузовского кампуса в Орле обратился к главе Следственного Комитета РФ -
22.09.2025 16:43
В Совете Федерации РФ ожидают рекордно низкий уровень безработицы в следующем году
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2025 16:47
Профсоюзы приняли участие в X Всероссийской неделе охраны труда -
18.09.2025 19:14
Президент РФ В.Путин предложил альтернативу ежеквартальной индексации соцпособий -
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
18.09.2025 15:20
Общенациональная забастовка проходит во Франции против мер жесткой экономии -
19.09.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов отмечает 35 лет со дня образования -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
17.09.2025 15:38
Минтруд РФ призвал скорректировать признаки трудовых отношений в законодательстве -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.