Депутат городской Думы Комсомольска-на-Амуре прокомментировал ситуацию на авиационном заводе
Источник: amurmedia.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Комсомольск-на-Амуре
Депутат от коммунистической партии городской Думы Комсомольска-на-Амуре О.Паньков прокомментировал ситуацию на авиационном заводе, где работники возмущены низким уровнем оплаты труда.
Низкие зарплаты на передовом авиационном заводе в Комсомольске-на-Амуре - это тайна, известная всем. Рабочие завода уже не первый раз пытаются защитить свои трудовые права и в этом стремлении их надо поддержать, сообщил корр. ИА AmurMedia депутат-коммунист Комсомольской гордумы Олег Паньков. - Маленькие зарплаты на КнААЗе - это секрет Полишинеля. Сейчас, чтобы получить хорошую зарплату, работнику на авиастроительном надо работать по 12 часов в день, и в субботу, и в воскресенье, и никого не волнует, когда ж тогда жить. А руководители завода утверждают, что у нас все хорошо, все в шоколаде. Нам надо встретиться и согласовать общие действия, надо работниц поддержать, потому что, когда люди начинают бороться за свои права, начинаются гонения на них, - сообщил депутат Комсомольской гордумы Олег Паньков. В его деятельности этот случай протеста не первый: раньше, где-то с год назад, по этому поводу уже встречались сотрудники другого цеха КнААЗа. - Меня удивляет, что и в прошлый раз и в этот активность проявляют женщины, а мужчины, ведут себя, как телята, - отмечает депутат. В целом навыки цивилизованной защиты трудящимися своих трудовых прав пока в зачаточной стадии, считает депутат. - Такие способы, как забастовки, митинги, коллективные обращения, петиции, так и не прижились в России. Пока существует два основных способа протеста: уволиться, а потом напиться, и напиться, а потом уволиться, - говорит Олег Паньков.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.11.2024 15:00
Минпромнауки Свердловской области сообщило о перспективах решения кадровых вопросов в Новолялинском ЦБК -
07.11.2024 13:56
Японский производитель автомобилей Nissan уволит порядка 9 тыс. работников -
07.11.2024 13:21
В Центробанке РФ заявили о дефиците работников на рынке труда -
07.11.2024 12:43
Названы наиболее востребованные специалисты в Волгоградской области -
07.11.2024 11:38
В Минтруде РФ предлагают обновить стандарт по содействию гражданам в поиске работы -
07.11.2024 09:35
В Коми не хватает работников лесного хозяйства -
07.11.2024 08:52
Официальная безработица в Башкортостане составила 1,8% -
07.11.2024 08:13
Работники Новолялинского ЦБК обратились к губернатору Свердловской области из-за сокращений -
07.11.2024 06:57
Минтруд РФ: выросло количество работающих подростков -
07.11.2024 00:00
Учреждения здравоохранения Алтайского края перешли на новую систему оплаты труда
В стране и за рубежом >>
-
06.11.2024 14:38
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.11.2024 09:49
Работники Boeing прекращают забастовку -
05.11.2024 17:00
Производитель шин Michelin закроет заводы во Франции -
05.11.2024 22:37
Минтруд РФ намерен продлить право перехода к другому работодателю при приостановке работы -
01.11.2024 02:21
Philip Morris объявил о закрытии заводов в Германии -
29.10.2024 17:15
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о повышении МРОТ с 2025 года -
29.10.2024 16:05
Президент РФ В.Путин выступил на XIII съезде общероссийского объединения профсоюзов -
31.10.2024 16:30
Крупнейшие профсоюзы в Италии организовали всеобщую забастовку -
01.11.2024 11:27
Профсоюзы металлургов Германии начали серию предупредительных забастовок -
29.10.2024 12:49
XIII съезд крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов распределил руководящие функции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.