
В одном из отдаленных поселков Иркутской области бастовали сотрудники детсада
Источник: baikal24.ru
Территория: Иркутская область
Населенные пункт(ы): Нижнеилимский район
22 декабря в поселке Новая Игирма Нижнеилимского района Иркутской области 18 сотрудников детсада объявили забастовку требуя повышения заработных плат, которые у кухонных рабочих и уборщиков составляет шесть-семь тысяч рублей в месяц.
Борьба за выполнение майских указов президента России в Иркутской области подошла к логическому завершению - 22 декабря в поселке Новая Игирма Нижнеилимского района Иркутской области 18 сотрудников детсада объявили забастовку требуя повышения заработных плат, которые у кухонных рабочих и уборщиков составляет шесть-семь тысяч рублей в месяц. По последним данным, забастовка прекратилась после обещания помощи со стороны областных властей. Теперь, по иронии судьбы, сотрудники министерства образования Иркутской области помогают забастовщикам собрать документы для обращения в суд с требованием повышения зарплаты.В правительстве Иркутской области напомнили, что до 2014 года зарплаты младшему персоналу образовательных учреждений платили муниципалитеты. Сейчас полномочия по выплате зарплаты переданы на уровень региона. Портал "Твой Иркутск" со ссылкой на министра образования Приангарья Елену Осипову сообщает, что "регион не может платить больше — заработная плата формируется исключительно в рамках утвержденных тарифных сеток". Единственный способ добиться увеличение зарплаты - обращение в суд. Пока же Елена Осипова пообещала бастующим помочь муниципалитету поднять доходы работников детсада через премиальный фонд, который будет выделен из муниципального бюджета. Есть ли деньги у муниципалитета на такую щедрость - не сообщается.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.08.2025 07:36
Карелиястат представил данные о долгах по зарплатам перед работниками -
29.08.2025 07:30
Профсоюз «Учитель» представил данные об окладах учителей -
29.08.2025 00:00
Пленарная сессия "Легализация теневой заработной платы" проведена в Иркутске -
28.08.2025 20:18
Американский производитель спортивных товаров Nike проведет сокращение работников -
28.08.2025 18:52
Профсоюз изучил ситуацию в самарской поликлинике №4 -
28.08.2025 18:20
Губернатор Мурманской области провел встречу с педагогами -
28.08.2025 17:07
Переизбран председатель профсоюзов Дагестана -
28.08.2025 14:37
Официальная безработица в Свердловской области снизилась до 0,44% -
28.08.2025 12:58
Профсоюз добился восстановления трудовых прав работников Шадринской городской больницы -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
В стране и за рубежом >>
-
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.