Задолженность по заработной плате перед работниками МУП "Карабашское коммунальное предприятие" составила 2,3 млн рублей
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Карабаш (*1)
Директор МУП "Карабашское коммунальное предприятие" предстанет перед судом за невыплату заработной платы сотрудникам предприятия. Общая сумма задолженности составила 2,3 млн рублей.
Директор МУП "Карабашское коммунальное предприятие" предстанет перед судом за то, что перечисляла на сторонние счета деньги, предназначавшиеся на выплату заработной платы сотрудникам. Таким образом она пыталась погасить кредит предприятия, взятый в банке. Как сообщили Накануне.RU в региональном управлении ФССП, в течение 2014 года поступило 179 судебных приказов о взыскании зарплаты в пользу сотрудников МУП на общую сумму 2,3 млн руб. Часть долга удалось погасить за счет ареста счетов предприятия и списания с них денег. С некоторого времени на счета перестали поступать деньги, что послужило поводом для начала расследования. "Выяснилось, что директор трижды обращалась к своим контрагентам с письмами о перечислении причитающихся МУП денежных средств напрямую банку, где предприятие взяло кредит. Таким образом, мимо арестованных счетов "прошли" 950 тыс. руб.", - пояснили в ведомстве. Данный факт стал основанием для возбуждения уголовного дела, которое состоит из 100 эпизодов. Сумма взыскания составляет порядка 1 млн руб. Дело направлено в суд. Чуть ранее в Арбитражном суде Челябинской области в отношении МУП "Карабашское коммунальное предприятие" была назначена процедура банкротства, в связи с этим взыскание заработной платы по 100 исполнительным производствам, ставшими эпизодами уголовного дела, будет производиться в рамках конкурсного производства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.10.2026 15:10
В Волгограде состоялся второй практикум Нефтегазстройпрофсоюза -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 12:43
Профориентационный проект Кондопожского ЦБК стал лауреатом республиканского конкурса -
06.10.2026 11:00
Программа бесплатного профессионального обучения для молодежи реализуется в Удмуртии -
06.10.2026 08:46
О размерах предлагаемых зарплат в экономике Курганской области -
05.10.2026 19:09
Узбекистан и Тюменская область договорились о целевой подготовке рабочих кадров -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 16:25
Социальный фонд в Мурманской области назначает досрочные страховые пенсии -
05.10.2026 16:02
Досрочные страховые пенсии назначаются учителям в Пермском крае
В стране и за рубежом >>
-
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
23.09.2026 13:36
Учителя в Эстонии провели предупредительную забастовку -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
