Уволенные сотрудники ресторанов "Carl's Junior" направили обращение Президенту РФ
Автор: Илья Давлятчин
Источник: www.baltinfo.ru
Территория: Санкт-Петербург
29 января 2015 года бывшие работники сети ресторанов "Carl's Junior" обратились в приемную Президента РФ в Северо-Западном федеральном округе с просьбой защитить их трудовые права.
Бывшие работники сети ресторанов Carl's Junior в четверг утром посетили приемную президента России в Северо-Западном федеральном округе, сообщили «БалтИнфо» сами активисты. К делу экс-сотрудники Carl's Junior планируют подключить президента России, ему уже направлено обращение, в котором рассказывается о сложившейся ситуации. Путина также просят принять меры по защите прав бывших работников сети ресторанов. Известие о том, что рестораны Carl’s Junior в Петербурге закрываются из-за неблагоприятной экономической ситуации, пришло после новогодних каникул. По словам бывших сотрудников, им предлагали увольняться по собственному желанию. При этом в компании якобы сохранялась задолженность по зарплате за предыдущие месяцы. Большая часть работников отказалась от увольнений по собственному желанию и была выведена в бессрочный простой. Позднее стало известно, что молодые люди начинают кампанию в защиту своих трудовых прав и собираются выйти на митинг. Акции протеста станут постоянными в течение ближайших двух недель, поддержать молодых людей решил Межрегиональный профсоюз «Рабочая ассоциация». Итогом кампании должен стать митинг 7 февраля на площади Ленина. Уведомление о мероприятии было подано в понедельник в администрацию Санкт-Петербурга. В Северной столице работали 25 заведений Carl’s Junior.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.02.2026 07:50
Нарушения правил охраны труда обсудили на заседании РТК -
04.02.2026 07:20
О ситуации на предприятии "Смоленскавтодор" -
04.02.2026 04:23
Зарплата педагогов в Хабаровском крае вырастет на четверть -
04.02.2026 00:00
Профсоюз участвует в формировании стратегии развития системы образования в Красноярском крае -
03.02.2026 23:30
ВКП добивается усиления защиты прав работников при трансграничном банкротстве -
03.02.2026 19:06
Работникам АО «Красноярская буровая компания» выплатили долги по зарплате -
03.02.2026 18:16
Разнорабочие вошли в топ наиболее востребованных специалистов на рынке труда в УФО -
03.02.2026 15:35
Нижегородский кадровый центр «Работа России» организует ярмарки вакансий -
03.02.2026 14:31
Сотрудники Института математики им. С.Л. Соболева в Новосибирске заявили о нарушениях трудовых прав -
03.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам Нижневартовского железобетонного завода
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
