Перед работниками ОАО "Радиоприбор" погашена задолженность по заработной плате
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
30 января 2015 года сотрудники ОАО "Радиоприбор" получили заработную плату за ноябрь и декабрь 2014 года.
Сотрудники "Радиоприбора" во Владивостоке получили 30 января зарплату за ноябрь и декабрь. По словам гендиректора предприятия Михаила Харченко, оставшиеся средства могут пойти на оплату налогов, закупку сырья и другие нужды, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе администрации Приморского края. Первый вице-губернатор Приморского края Василий Усольцев сегодня, 4 февраля, встретился с генеральным директором ОАО "Радиоприбор" Михаилом Харченко. "По закону для нас приоритетна выплата зарплаты. Оставшиеся средства мы имеем право тратить на оплату налогов, закупку сырья и другие нужды", – сообщил Михаил Харченко. Василий Усольцев подчеркнул, что ситуация на заводе находится под его личным контролем. Первый вице-губернатор отметил, что в рамках своих полномочий администрация края оказывает поддержку "Радиоприбору". Ранее удалось достигнуть договоренности с ресурсоснабжающими организациями об отсрочке выплат долгов за электричество, отопление и водоснабжение. Также есть договоренности о рассрочке выплаты "Радиоприбором" налогов. Напомним, что в декабре 2014 года работники завода ОАО "Радиоприбор" сообщили приморским СМИ о задержках в выплате заработной платы. В свою очередь, в январе 2015 года генеральный директор "Радиоприбора" Михаил Харченко в ходе встречи с журналистами региональных СМИ подтвердил факт невыплаты зарплаты сотрудникам, объяснив создавшуюся ситуацию финансовыми трудностями предприятия. Также господин Харченко заявил представителям СМИ, что сроки невыплаты зарплаты, ранее озвученные работниками "Радиоприбора", преувеличены. Кроме того, прокуратура Первомайского района Владивостока возбудила дело об административном правонарушении по факту невыплаты зарплат в отношении и.о. генерального директора завода ОАО "Радиоприбор".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд РФ представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Подписан коллективный договор Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии проходят обучение через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста из Красноярского края вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают партнерство -
27.03.2026 00:00
Уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда РФ А.Котяков: необходимо вовлечь в занятость 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
