В Снежинске продолжается конфликт между вахтёрами и руководством школы № 135
Источник: www.ktr.su
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Снежинск (*3)
В Снежинске продолжается конфликт между вахтёрами школы № 135, которые требуют заключить с ними дополнительное соглашение и полностью оплачивать выполняемую работу, и руководством. Директор школы издала приказ о том, что все вахтёры должны являться каждую среду на "оперативные совещания" в кабинет к заместителю директора по хозяйственной части. А тем, кто не подчинится, впишут прогул
Для вахтеров, которые требуют заключить с ними дополнительное соглашение и полностью оплачивать выполняемую работу, руководство школы № 135 Снежинска организовала мнимые «оперативные совещания». Однако, профсоюз отбил попытку оказать давление на своих членов. Сначала директор Миловидова И.В. приложила усилия, чтобы уволить проводящих «итальянскую забастовку» вахтеров и нанять вместо них старушек. «Старушки, конечно, обладают очень полезным для директора качеством – безропотностью, но обслуживать достаточно сложное оборудование не в состоянии», - комментируют в профсоюзе «Учитель». После того, как вахтеры отбили эту попытку, директор издала приказ о том, что все сторожа должны являться каждую среду на некие «оперативные совещания» в кабинет к замдиректора по хозяйственной части. Никакой информации о том, каким образом эти совещания касаются трудовых функций сторожа, в приказе нет. Зато есть грозное предупреждение – тем, кто не подчинится, впишут прогул со всеми вытекающими последствиями. «Цель издания приказа в данном случае ясна – выжить непокорных сторожей, бывших вахтеров из школы и остаться один на один с безропотными старушками, восстановив во всем блеске властью вертикаль “я начальник, ты – дурак” во вверенном учреждении», - не сомневаются в профсоюзе. Но нашла коса на камень: пила оптимизации со скрежетом наткнулась на железный лом бесспорных юридических аргументов, которые вахтерам-сторожам предоставил юрист профсоюза «Учитель».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.03.2026 14:39
В трудинспекции Коми рассказали о защите прав работников Жешартского фанерного комбината -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей -
24.03.2026 11:48
Установлен факт задолженности по оплате труда перед работниками сервиса MOST в Якутске -
24.03.2026 11:11
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект о расширении трудовых гарантий для женщин с детьми -
24.03.2026 10:17
Министр просвещения РФ С.Кравцов сообщил о пилотном проекте по созданию малых предприятий при колледжах -
24.03.2026 09:30
Минтруд Башкортостана представил информацию о результатах ярмарок вакансий в регионе -
24.03.2026 00:00
Соцпартнеры в Железногорске подвели итоги выполнения трехстороннего соглашения за год -
24.03.2026 00:00
Кадровый центр Иркутской области представил обзор наиболее высокооплачиваемых вакансий -
24.03.2026 00:00
Федерация профсоюзов Красноярского края обсудила государственную кадровую политику
В стране и за рубежом >>
-
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
