Якутские шахтеры просят защиты своих прав
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Саха (Якутия)
Населенные пункт(ы): Томпонский улус
Профсоюзная организация шахты "Джебарики Хая" от лица коллектива работников обратилась в Федерацию профсоюзов республика Саха с просьбой не допустить нарушения прав работников при реорганизации предприятия.
Профсоюзная организация шахты «Джебарики Хая» от лица коллектива работников обратилась в Федерацию профсоюзов республика Саха с просьбой не допустить нарушения прав работников, сообщает сайт федерации. Дело в том, что в 2016 году предприятие ожидает реорганизация и закрытие шахты в связи с переходом на открытый способ добычи угля. Из 425 человек ныне существующего коллектива большинство просто потеряют работу. Не более 100 сотрудников могут быть приняты на работу в новом качестве водителей спецтехники и бульдозеристов, и то если пройдут медкомиссию. - Неизвестно, позволит ли им состояние здоровья работать в новом качестве. Кроме того, в случае реорганизации многие из нас, кому до пенсии остается 1-2 года, должны будем отработать до этой пенсии еще десяток лет, - говорит председатель первичной профсоюзной организации Владимир Пудогин. По мнению профкома, руководство компании ОАО «Мечел-Майнинг», которой принадлежит «Джебарики Хая», рассчитывает на то, что после реорганизации удастся завозить работников вахтовым методом, так как сокращение более 300 сотрудников может привести к закрытию всего одноименного поселка. На сегодня работники шахты и их семьи составляют 65% населения поселка.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.03.2026 13:17
Частично выплачены долги по зарплатам работникам агрофирмы «Индустрия» в Апатитах -
20.03.2026 12:24
Конференция по медиации в социально-трудовой сфере состоялась в Ростове-на-Дону -
20.03.2026 12:10
Водителям скорой помощи Дзержинской больницы недоплачивали за ночные и праздничные смены -
20.03.2026 10:06
Служба занятости Красноярского края подвела итоги работы -
20.03.2026 09:36
Численность персонала китайской корпорации Alibaba сократилась на 34% -
20.03.2026 09:34
Свердловская область вошла в топ-15 рейтинга регионов по перспективности трудоустройства -
20.03.2026 00:00
Муниципальным служащим в Братске повысят зарплату -
19.03.2026 18:14
Президиум МФП утвердил повестку заседания Совета и подвел итоги работы -
19.03.2026 17:07
Правительство РФ направляет средства на модернизацию сельских отделений «Почты России» -
19.03.2026 17:00
Установлен факт нарушений в оплате труда стоматологов Тосненской КМБ
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
