
Якутские шахтеры просят защиты своих прав
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Саха (Якутия)
Населенные пункт(ы): Томпонский улус
Профсоюзная организация шахты "Джебарики Хая" от лица коллектива работников обратилась в Федерацию профсоюзов республика Саха с просьбой не допустить нарушения прав работников при реорганизации предприятия.
Профсоюзная организация шахты «Джебарики Хая» от лица коллектива работников обратилась в Федерацию профсоюзов республика Саха с просьбой не допустить нарушения прав работников, сообщает сайт федерации. Дело в том, что в 2016 году предприятие ожидает реорганизация и закрытие шахты в связи с переходом на открытый способ добычи угля. Из 425 человек ныне существующего коллектива большинство просто потеряют работу. Не более 100 сотрудников могут быть приняты на работу в новом качестве водителей спецтехники и бульдозеристов, и то если пройдут медкомиссию. - Неизвестно, позволит ли им состояние здоровья работать в новом качестве. Кроме того, в случае реорганизации многие из нас, кому до пенсии остается 1-2 года, должны будем отработать до этой пенсии еще десяток лет, - говорит председатель первичной профсоюзной организации Владимир Пудогин. По мнению профкома, руководство компании ОАО «Мечел-Майнинг», которой принадлежит «Джебарики Хая», рассчитывает на то, что после реорганизации удастся завозить работников вахтовым методом, так как сокращение более 300 сотрудников может привести к закрытию всего одноименного поселка. На сегодня работники шахты и их семьи составляют 65% населения поселка.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.06.2025 12:26
Дефицит кадров в сфере образования зафиксирован в стране -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
09.06.2025 07:22
Временные вакансии доступны для школьников в Иркутской области -
09.06.2025 06:23
В школах Удмуртии не хватает учителей -
09.06.2025 00:00
Снизилось количество безработных в Иркутской области -
09.06.2025 00:00
Дефицит кадров в Иркутской области наблюдается в госуправлении и соцобеспечении -
09.06.2025 00:00
Всероссийский семинар-совещание информационных работников профсоюзов открылся в Уфе -
09.06.2025 00:00
Кадровый центр Иркутской области предлагает вакансии для подростков -
07.06.2025 17:01
Зафиксирован рост заработной платы работников в Башкортостане -
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.