Профсоюз предложил руководству "Форд Соллерс" сократить рабочую неделю для служащих
Автор: Анастасия Лаптёнок
Источник: www.baltinfo.ru
Территория: Санкт-Петербург
Представители профсоюзной организации предложили руководству "Форд Соллерс" предлагает сократить рабочую неделю для служащих с 5 до 4 дней, а также сократить штат офисных сотрудников. Высвободившиеся средства активисты предлагают использовать для погашения инфляционной разницы при начислении зарплат рабочим. Очередной этап переговоров запланирован на 2 апреля 2015 года.
Представители профсоюзной организации предложили руководству «Форд Соллерс» сэкономить на офисных сотрудниках, сообщил корреспонденту «БалтИнфо» председатель региональной первичной профсоюзной организации МПРА Игорь Темченко. В частности профсоюз предлагает сократить рабочую неделю для «белых воротничков» с 5 до 4 дней, а также сократить штат офисных сотрудников. Высвободившиеся средства активисты предлагают использовать для погашения инфляционной разницы при начислении зарплат рабочим. Кроме того, рабочие рекомендовали руководству отказаться от второй смены и сверхурочных работ, что также позволит сэкономить достаточные средства и выполнить одно из требований рабочих. Напомним, активисты требует для работников завода оплаты простоев в полном объеме, компенсации инфляции и гарантий при сокращении сотрудников. В ходе переговоров стороны обсудили ряд технических моментов коллективного договора. В частности, рабочие согласились не высказывать протеста в форме обращений или пикетов против согласованных пунктов договора. Как отметил Темченко, денежных вопросов данные пункты не касаются. Очередной этап переговоров запланирован на 2 апреля. В профсоюзе рассчитывают, что он станет заключительным в процессе обсуждения коллективного договора. При этом у рабочих и руководства предприятия все еще нерешенным остается коллективно-трудовой спор.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.