
Подрядчики коммунальных фирм на Камчатке проводят переговоры с работниками
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Камчатский край (Камчатка)
Населенные пункт(ы): Петропавловск-Камчатский
На Камчатке работники ООО "Теплоресурс", ООО "Теплорезерв", ООО "Теплоэффект", ООО "Мишенное" и ООО "Центр" в течение 2 месяцев не получают заработную плату. Общая сумма задолженности составила 10 млн рублей. В связи с этим было принято решение о проведении пикета, но подрядчики быстро отреагировали на сложившуюся ситуацию и сели за стол переговоров с работниками коммунальных предприятий.
Пять предприятий ЖКХ Камчатки: ООО «Теплоресурс», ООО «Теплорезерв», ООО «Теплоэффект», ООО «Мишенное» и ООО «Центр» не получают денег от подрядчика вот уже два месяца. На днях профкомы пяти коммунальных предприятий Камчатки обратились в краевую организацию профсоюза работников жизнеобеспечения за помощью в подготовке пикета. - Подрядная организация, ООО «УЖКХ», задолжала этим ООО около 10 миллионов рублей и не расплачивается по заключенным договорам, – поясняет председатель Федерации профсоюзов Камчатки Андрей Зимин. - Причем проблема не в том, что население не платит за оказанные услуги. Просто подрядная организация считает вправе так себя вести. А городские власти не вмешиваются под предлогом, что это частное предприятие. Хотя именно город - конечный бенефициар. В результате сейчас все пять фирм стоят на пороге банкротства. И не могут даже найти денег для заключения конкурсов. А конкурсы объявляет то же самое ООО «УЖКХ». То есть с одной стороны они объявляют конкурсы, а с другой - не дают организациям в них участвовать, не выплачивая денег. Однако угроза проведения акции протеста сделала подрядчиков сговорчивее, и они сели за стол переговоров с коммунальными предприятиями.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2025 16:00
Работники "Смоленскавтодора" записали обращение к Президенту РФ о нарушении трудовых прав -
11.06.2025 12:47
Перечень дефицитных профессий в ЯНАО сократился -
11.06.2025 10:15
Нижневартовский центр занятости населения трудоустраивает подростков -
11.06.2025 09:37
Названы сферы труда с дефицитом кадров в Саратовской области -
11.06.2025 09:05
Google предложила компенсацию работникам ряда подразделений -
11.06.2025 08:40
Опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах пройдет в Карелии -
11.06.2025 07:04
Снизился список дефицитных специалистов в Свердловской области -
11.06.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на 113-й сессии Международной конференции труда -
10.06.2025 20:00
Бесплатное обучение новой профессии реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области -
10.06.2025 19:21
Минздрав Свердловской области планирует перевести скорую помощь на аутсорс
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.