Усть-Илимское автотранспортное предприятие готовится к ликвидации
Автор: А.Васильева
Территория: Иркутская область
Населенные пункт(ы): Усть-Илимск (*2)
Усть-Илимское муниципальное автотранспортное предприятие, в декабре признанное банкротом, находится в стадии ликвидации. Без работы могут остаться свыше 150 человек. 28 декабря 2015 года работники провели пикет с требованием сохранить предприятие.
Усть-Илимское муниципальное автотранспортное предприятие, в декабре признанное банкротом, находится в стадии ликвидации. Без работы могут остаться свыше 150 человек. С требованием сохранить предприятие работники АТП провели 28 декабря пикет возле здания городской администрации Усть-Илимска. Люди боятся остаться без работы – трудоустроиться в городе практически невозможно. Более того, у предприятия огромные долги перед кредиторами, поэтому работники опасаются, что не смогут получить даже оставшиеся выплаты по заработной плате за декабрь, а также компенсацию, положенную при сокращении. По мнению коллектива, администрация города не только допустила банкротство муниципального предприятия, но и содействовала этому. По их словам, в последнее время городские власти перестали дотировать предприятие, после чего начали копиться долги, что и привело к банкротству. С декабря муниципальный транспорт перестал обслуживать городские маршруты, выполняя только пригородные перевозки, а с 1 января весь автопарк стоит. Как рассказали участники пикета, они часто слышат жалобы жителей Усть-Илимска, которым стало трудно уехать по утрам, так как частных извозчиков недостаточно. Работники АТП, между тем, продолжают ходить на работу, опасаясь преждевременного сокращения. И ждут в конце января конкурсного управляющего, который может решить их судьбу, не допустив ликвидации предприятия. http://irkprof.ru/?rubr=5&doc=2424
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.11.2024 15:00
Работникам МУП "Тепловик" в Сахалинской области выплачены долги по зарплатам -
25.11.2024 13:09
Работники шахты «Инской» планируют проведение забастовки с требованием погашения долгов по зарплате -
25.11.2024 11:45
Ярмарка вакансий для граждан с ограниченными возможностями состоится в Нижнекамске -
25.11.2024 11:00
Организована проверка информации о невыплате зарплаты рабочим ОАО "Хотьковский автомост" -
25.11.2024 09:44
Правительство РФ не одобрило законопроект о порядке депремирования работников -
25.11.2024 07:15
Подписано Соглашение о регулировании социально-трудовых отношений в Приморском крае -
25.11.2024 06:57
Снизилась задолженность по зарплатам перед работниками в Волгоградской области -
25.11.2024 05:53
Подведены итоги по получению субсидий работодателями Иркутской области за найм работников -
24.11.2024 15:00
Форум работодателей состоится в Орловском институте культуры -
24.11.2024 13:31
На складах в Тюменской области сокращают персонал
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ принял постановление по защите трудовых прав работников -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.