
Перед работниками ОАО "Кургантрубопроводстрой" погашена задолженность по заработной плате
Источник: www.znak.com
Территория: Курганская область
Населенные пункт(ы): Курган
Благодаря мерам, принятым прокуратурой Курганской области, перед 140 работниками ОАО "Кургантрубопроводстрой" погашена задолженность по заработной плате на сумму 691 тыс. рублей.
Долги по заработной плате перед 140 работникам ОАО «Кургантрубопроводстрой», находящегося в стадии банкротства, в результате принятых прокуратурой мер реагирования выплачены в полном объеме, сообщает сегодня пресс-служба областного надзорного ведомства. Сумма последних долгов составляла 691 тыс. рублей. Отметим, ранее сообщалось, что на конец 2014 года долги ОАО «Кургантрубопроводстрой» перед работниками превышали 3 млн рублей, а годом ранее составляли около 10 млн рублей. Предприятие было одним из самых проблемных в Кургане: еще в 2013 году арбитражный суд региона ввел в отношении ОАО «Кургантрубопроводстрой» процедуру конкурсного производства, которая с тех пор неоднократно продлялась. В числе кредиторов компании, как следует из материалов арбитража, - ФНС, ООО «Газпром межрегионгаз Курган», ОАО «Россельхозбанк» и другие организации. Согласно отчету конкурсного управляющего о своей деятельности, представленного в суде в конце марта этого года, требования первой очереди отсутствуют. Во вторую очередь включены требования 140 кредиторов должника на общую сумму 3 млн рублей. Требования третьей очереди составляют 124,6 млн рублей. В рамках процедуры банкротства было реализовано имущество ОАО «Кургантрубопроводстрой» на сумму 30,8 млн рублей. На 26 марта 2015 года в штате ОАО «Кургантрубопроводстрой» осталось лишь 11 человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.08.2025 14:36
Глава Карелии проверил работу модернизированного кадрового центра в Лахденпохье -
08.08.2025 14:16
Кадровые центры Оренбуржья трудоустроили 1,1 тыс. женщин с детьми -
08.08.2025 11:55
Выросло число работников с доходами ниже МРОТ -
08.08.2025 11:13
Затраты на повышение МРОТ составят примерно 285 млрд рублей -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
08.08.2025 07:14
Нескольким категориям бюджетников в Свердловской области повысят зарплаты с сентября -
08.08.2025 00:00
Выявлена задолженность по зарплате перед работниками БК "Самотлор" в ХМАО -
07.08.2025 20:00
Шахтерам «Спиридоновской» начали выплачивать долги по зарплате -
07.08.2025 19:19
Восстановлены нарушенные трудовые права работников НПО "Латан" -
07.08.2025 17:14
Общероссийский профсоюз работников государственных учреждений подвел итоги работы за 5 лет
В стране и за рубежом >>
-
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
31.07.2025 13:05
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон с новыми изменениями в Трудовой кодекс -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
31.07.2025 15:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по национальному проекту «Кадры» -
30.07.2025 15:07
Исполнительный комитет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил защиту трудовых прав работников -
31.07.2025 15:45
Президент Турции запретил проведение забастовки шахтерам -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2% -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.