В службу занятости Бурятии поступили заявки на сокращение пяти тысяч работников
Источник: ulanmedia.ru
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Улан-Удэ
Служба занятости Бурятии дала сигнал о пяти тысячах заявках на сокращение работников предприятий республики. Глава Бурятии попросил профильные службы проработать все возможные варианты, для того чтобы помочь предприятиям преодолеть кризисные ситуации.
Служба занятости Бурятии дала сигнал о пяти тысячах заявках на сокращение работников предприятий республики. На планерном совещании глава Бурятии Вячеслав Наговицын дал поручение проанализировать эти заявки, детально разобрать их профессиональную структуру и доложить о принимаемых мерах по сдерживанию роста безработицы. Об этом ИА UlanMedia сообщает со ссылкой на пресс-службу правительства Бурятии. "Если есть возможность остановить сокращения, надо остановить. Заявки - это еще не сокращения. Сейчас важно быстро подключиться к этой работе и принять все возможные профилактические меры", - дал поручение Глава Бурятии. В пример Вячеслав Наговицын привел Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение. Там планируемых к освобождению работников перенаправили на благоустройство территории предприятия, не сократив ни одного человека. "Таким образом, нужно пережить кризисное время. Если не удается остановить сокращения – нужно переучивать сотрудников на близкую специальность, готовить рабочие места", - отметил Глава республики. Глава Бурятии еще раз попросил профильные службы проработать все возможные варианты, для того чтобы помочь предприятиям преодолеть кризисные ситуации. Там, где нельзя избежать сокращения, необходимо вводить программы по профессиональному переобучению и готовить предложения по новым рабочим местам, куда бы смогли пойти люди. При этом профессия и новое место работы должны быть близки к той специальности, которую человек занимал до сокращения и по условиям труда и по средней заработной плате. "Если мы, допустим, начальника цеха поставим уборщиком мусора - это несопоставимые условия труда. Поэтому надо проанализировать все внимательно и активизировать работу", - добавил в заключении глава республики.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.04.2026 15:53
АО «Ивановец» планирует массовое сокращение работников -
09.04.2026 13:20
«РМА Рус» из Елабуги выплатило долги по зарплате работников -
09.04.2026 13:10
Молодежный совет МФП обсудил подготовку к первомайским мероприятиям -
09.04.2026 13:00
Восстановлены нарушенные трудовые права работников ООО «Контакт Интернэшнл» из Нижневартовска -
09.04.2026 11:59
Средний размер пенсии работающих граждан превысил 23 тыс. рублей -
09.04.2026 11:44
Избран председатель Мурманского облсовпрофа -
09.04.2026 11:13
Педагогам в Забайкальском крае выплачена задолженность за классное руководство -
09.04.2026 10:54
В Нижегородской области проводится опрос работодателей о кадровой потребности работников -
09.04.2026 10:20
ХМАО проводит переобучение работников в рамках проекта «Профразвитие» -
09.04.2026 09:25
Зарплаты в стране за пять лет выросли почти в два раза
В стране и за рубежом >>
-
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников -
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда рассказал о противодействии теневой занятости -
03.04.2026 16:06
Уровень безработицы в США демонстрирует снижение до 4,3%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
