
Сотрудники Демиховского завода отказались от проведения митинга
Территория: Московская область
Населенные пункт(ы): Орехово-Зуевский район
Рабочие Демиховского машиностроительного завода отказались от проведения заявленного на 20 июня 2015 года митинга после того, как удалось заключить соглашение с представителями собственника предприятия.
Рабочие Демиховского машиностроительного завода (поселение Демихово, Московская область) отказались от проведения заявленного на 20 июня митинга. Такое решение профсоюзный комитет предприятия принял после заключения соглашения с работодателем. - На прошлой неделе у нас состоялись переговоры с представителями собственника предприятия – компании ЗАО «Трансмашхолдинг», - поясняет председатель профкома завода Юрий Лобашов. – В ходе переговоров нам удалось выработать общие подходы относительно тех проблем, с которыми столкнулись работники. В соглашение, заключённое по итогам переговоров (находится в распоряжении редакции), вошли такие пункты, как запрет на сокращение персонала до конца 2016 года, создание на паритетных началах группы по рассмотрению проблемных вопросов и предложений со стороны работников, подготовка совместного обращения в органы государственной власти РФ и другие. Также в соглашение включена информация о загрузке предприятия до конца года. - Нам предстоит работать над созданием более 20 железнодорожных вагонов в месяц, что обеспечит заводу нормальную загрузку, - подчёркивает Лобашов. – Таким образом, большинство предложений коллектива были учтены. Надобность в проведении протестного мероприятия пока отпала. http://www.solidarnost.org/news/Sotrudniki_Demihovskogo_zavoda_otkazalis__ot_provedeniya_mitinga_.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры -
22.08.2025 19:20
Учителям и воспитателям в Вологодской области выплатят премию к 1 сентября -
22.08.2025 19:20
Оклады бюджетников в Псковской области проиндексируют на 4,5 % с октября -
22.08.2025 17:14
Правительство Тюменской области прокомментировало ситуацию с увольнениями работников из организаций -
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.