Против компании "Главмосстрой" возбудили дело за невыплату зарплаты сотрудникам
Источник: www.m24.ru
Территория: Москва
Столичное следственное управление СК РФ возбудило уголовное дело по факту невыплаты заработной платы сотрудникам компании "Главмосстрой"
Столичное следственное управление СК РФ возбудило уголовное дело по факту невыплаты заработной платы сотрудникам компании "Главмосстрой", сообщает пресс-служба ведомства.По версии следствия, с сентября 2014 по январь 2015 года неустановленные лица из числа руководства компании не выплатили заработную плату более 200 работникам на общую сумму свыше 76 миллионов рублей. При этом подчеркивается, что финансовые возможности заплатить сотрудникам у компании были.Расследование по уголовному делу продолжается. Напомним, в середине августа в СМИ появилась информация о забастовке строителей жилого дома на улица Хлобыстова. По словам рабочих, им не выплачивали зарплату с апреля.Подрядчиком строительства, является компания "Главмосстрой". Там заявили, что ситуация вызвана удорожанием стройматериалов. Позже руководство компании пообещало в течение нескольких месяцев полностью ликвидировать задолженности по зарплате. В свою очередь, руководитель департамента строительства Москвы Андрей Бочкарев заявил, что задержки зарплаты сотрудникам "Главмосстроя" связаны с ошибками менеджмента. По его словам, город, который является заказчиком работ по строительству жилья, полностью рассчитался с подрядчиком - компанией "Главмосстрой"."Главмосстрой" – строительная компания, оказывающая услуги корпоративным и государственным заказчикам. Входит в группу "Базовый элемент". Компания специализируется на комплексной жилой застройке, возведении административных зданий, коммерческих центров, больниц, школ, детсадов, паркингов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.10.2026 11:21
Работающие родители могут оформить семейную выплату через Госуслуги -
19.10.2026 10:58
Семинар по охране труда провела Московская федерация профсоюзов -
19.10.2026 09:06
Конкуренция за работников в Челябинской области снижается -
19.10.2026 07:20
Богдановичское ОАО «Огнеупоры» перевело часть работников на неполный рабочий день -
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
17.10.2026 10:56
Уровень официальной безработицы в Астраханской области сохраняется без изменений -
16.10.2026 18:46
Роспрофпром в Татарстане провел отчетно-выборную конференцию -
16.10.2026 17:00
Семинар профсоюзных организационных работников состоялся в Пятигорске -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
16.10.2026 14:14
МРОТ в Башкирии может увеличиться до 33 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
15.10.2026 14:54
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
15.10.2026 00:00
В Италии работники металлургического комбината Ilva вышли на забастовку -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
14.10.2026 00:00
Стриминговая платформа Netflix сократит около 6% глобального штата -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
