Общероссийский народный фронт предлагает запретить оптимизацию медицинский учреждений без проведения общественных слушаний
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Москва
Общероссийский народный фронт выступил с предложением запретить оптимизацию медицинский учреждений без проведения общественных слушаний, а также предусмотреть ответственность для чиновников за нарушение данного правила.
ОНФ предлагает на законодательном уровне запретить оптимизацию медучреждений без проведения общественных слушаний, а также предусмотреть ответственность для чиновников за нарушение данного правила. По данным общественного движения, несмотря на поручение президента обсудить оптимизацию системы здравоохранения с экспертным сообществом, больницы объединяют без учета мнения граждан и врачей, сообщили "Уралинформбюро" в пресс-службе ОНФ. "Медработники фактически не участвуют в принятии решений в рамках оптимизации медучреждений. Их попросту никто не спрашивает, а если и спрашивает, то формально. О том, что оптимизация проходит "втихую", говорят и данные мониторинга. Документ "Планы структурных преобразований сети медицинских организаций до 2020 года", который должен быть общедоступен, есть только на 13 сайтах региональных министерств из 85", - сообщил член Центрального штаба ОНФ, председатель Федерации независимых профсоюзов (ФНПР) Михаил Шмаков. В Свердловской области реорганизация медицинской сети началась еще в 2010 году с перехода на трехуровневую систему оказания медпомощи. На данный момент она уже почти завершена. Десятки больниц в небольших населенных пунктах объединили с более крупными "соседями". В некоторых из них исчезли круглосуточные стационары. Освободившиеся здания вернули муниципалитетам, чтобы не платить за их содержание.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.