Профсоюз заявил о приостановке работы "АвтоВАЗа"
Источник: izvestia.ru
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
Тольяттинский завод "АвтоВАЗ" может отправить сотрудников в отпуск с 18 по 31 декабря 2015 года. По словам председателя профкома профсоюза "Единство" И.Витущенко, с 18 декабря по 31 декабря будет простой с выплатой 2/3 от зарплаты. Информация о том, что автогигант может простаивать с 18 декабря, официального подтверждения не нашла.
Тольяттинский завод «АвтоВАЗ» может отправить сотрудников в отпуск с 18 по 31 декабря. После этого работники автогиганта не будут посещать концерн в связи с новогодними праздниками. С 10 по 17 января представители профсоюза ожидают корпоративный отпуск для сотрудников, как было за год до этого. «Да, с 18 декабря по 31 декабря будет простой с выплатой 2/3 от зарплаты. Потом будут новогодние праздники и затем, с 10 по 17 января, я так понимаю, будет опять корпоративный отпуск, как в прошлом году», - цитирует «Интерфакс» председателя профкома профсоюза «Единство» Игоря Витущенко. Официальных документов, подтверждающих слова Витущенко, нет. По словам представителя профкома, ранее председатель официального профсоюза автогиганта Сергей Зайцев направил президенту компании Бу Андерсону официальное письмо. В документе указываются даты отпуска, озвученные Витущенко. В пресс-центре «АвтоВАЗа» подтвердили каникулы с 1 по 10 января и корпоративный отпуск. Информация о том, что автогигант может простаивать с 18 декабря, официального подтверждения не нашла. Ранее в подобной ситуации конвейер «АвтоВАЗа» не работал с 31 декабря 2014 по 18 января 2015 года. В мае также было объявлено о 4 дополнительных днях каникул, поэтому сотрудники предприятия отдыхали с 1 по 11 мая. С 27 июля по 16 августа был объявлен корпоративный отпуск. 1 сентября сотрудников предприятия отпустили, чтобы они провожали детей в школу.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.11.2024 11:46
В Красноярском крае работникам АО "Асфальтобетонный завод" задолжали зарплату -
15.11.2024 11:42
Разработан законопроект об увеличении налога на трудовой патент для мигрантов -
15.11.2024 10:26
Обучающие семинары проведены для профсоюзного актива в Коми -
15.11.2024 05:24
Возбуждены административные дела в отношении руководства шахты «Инская» по нарушениям трудовых прав работников -
15.11.2024 05:23
Правительство Кемеровской области прокомментировало ситуацию по шахте «Инская» -
15.11.2024 00:00
В Анжеро-Судженске работникам ООО "Теплоресурс" выплатили долги по зарплате -
14.11.2024 19:42
Работникам госучреждений депспорта ЯНАО проиндексируют зарплаты -
14.11.2024 19:35
Названы минимальные зарплаты работников в Карелии -
14.11.2024 19:00
Работникам «Нижневартовскстройдеталь» выплатили долги по зарплате -
14.11.2024 17:43
Работникам ОАО «Эртильский опытный механический завод» погасили долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
12.11.2024 11:45
Заместитель Председателя Правительства Т.Голикова на совещании с регионами обсудила повышение эффективности центров занятости -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке -
13.11.2024 07:15
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в октябре -
11.11.2024 11:40
Железнодорожники Франции готовятся к забастовкам -
11.11.2024 10:56
Президент РФ В.Путин подписал Закон о дополнительных выплатах за наставничество -
05.11.2024 09:49
Работники Boeing прекращают забастовку -
07.11.2024 15:57
На заводе Volkswagen в Германии состоялась очередная забастовка -
07.11.2024 13:56
Японский Nissan уволит около девяти тысяч работников -
05.11.2024 17:00
Производитель шин Michelin закроет заводы во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.