Президент Казахстана подписал новый Трудовой кодекс страны
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Казахстан
Президент Казахстана Н.Назарбаев подписал новый Трудовой кодекс. Он разработан в рамках "Плана нации - 100 конкретных шагов по реализации пяти институциональных реформ и направлений на модернизацию системы трудовых отношений".
Президент Казахстана Нурсултан Назарбаев подписал новый Трудовой кодекс. Он разработан в рамках "Плана нации — 100 конкретных шагов по реализации пяти институциональных реформ и направлений на модернизацию системы трудовых отношений", сообщает "Новости — Казахстан". Подписанный президентом ТК направлен на формирование принципиально новой модели регулирования трудовых отношений. Его целью является создание правовых условий для социального взаимодействия работодателей и работников в комплексе мер по либерализации экономики. Он подразумевает расширение механизмов регулирования трудовых отношений, снятие ряда ограничений, которые сейчас препятствуют развитию предприятий, определение границы вмешательства государства в сферу трудовых отношений и т.п. Кроме того, государство установит минимальные трудовые стандарты, базовые гарантии компенсации работникам, и жестко проследит за действиями работодателей в этом ключе. По новому ТК, для работодателя упрощаются процедуры найма, кадрового перемещения, увольнения, а у работников укрепляются их базовые гарантии и права с возможностью расширения через индивидуальные и коллективные договоры. Также благодаря новому кодексу появится больше мест для инвалидов, молодежи и лиц с семейными обязательствами. Кроме того, работодателю предоставляется право прекращать трудовой договор с сотрудниками, уже достигшими пенсионного возраста. При этом порядок прекращения договора должен быть четко регламентирован. Добавим, что Казахстан обошел Россию в рейтинге глобальной конкурентоспособности. Лидером рейтинга стала Швейцария.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.12.2025 07:31
Таксисты анонсировали протест против низких заработков -
15.12.2025 00:00
Повышение производительности труда в сфере ЖКХ обсудили в минстрое Красноярского края -
14.12.2025 06:56
На Камчатке строительная фирма ООО «СПС-К» задолжала зарплату работникам -
13.12.2025 16:14
Профсоюзы Беларуси оценили программу социально-экономического развития страны -
13.12.2025 12:13
Открылся модернизированный Заречный филиал Нижегородского кадрового центра -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
12.12.2025 14:27
Башкортостану дополнительно выделены средства на федеральный проект «Кадры в АПК» -
12.12.2025 13:47
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает популяризировать тему наставничества -
12.12.2025 12:30
На международной конференции в Минске обсудили влияние санкций на трудовые права -
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
