Задолженность по зарплате перед работниками "Уралэлектромонтажа" превысила 5 млн рублей
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Краснотурьинск (*1)
Управление Генеральной прокуратуры РФ в Уральском федеральном округе провело проверку соблюдения трудовых прав граждан, в ходе которой был выявлен факт невыплаты законного вознаграждения за труд работникам ОАО "Уралэлектромонтаж". Общая сумма задолженности по заработной плате составила более 5 млн рублей.
Управление Генеральной прокуратуры Российской Федерации в Уральском федеральном округе провело проверку соблюдения трудовых прав граждан, в ходе которой был выявлен факт невыплаты законного вознаграждения за труд работникам ОАО «Уралэлектромонтаж» Свердловской области. Установлено, что сумма заработной платы за период июля-августа 2015 года, своевременно не выплаченной 56 сотрудниками филиала «Краснотурьинское управление» указанного предприятия, составила 1,5 млн рублей, а в его филиале «Первоуральское управление» общий размер задолженности перед 117 работниками достиг 4,2 млн рублей. В результате не только нарушались гарантированные законом права трудящихся, но и создавались предпосылки для образования долгов по зарплате в других структурных подразделениях организации. В целях защиты прав граждан заместитель Генерального прокурора Российской Федерации Юрий Пономарёв объявил генеральному директору ОАО «Уралэлектромонтаж» Владимиру Хайдукову предостережение о недопустимости нарушения закона, предупредив его о возможной административной и уголовной ответственности в случае непринятия должных мер по погашению имеющейся задолженности. В настоящее время в результате мер прокурорского реагирования долги по зарплате перед работниками предприятия на общую сумму 5,7 млн рублей выплачены в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 12:20
Строителям аэропорта в Орле не выплатили зарплату -
19.02.2026 10:30
Выявлены долги по зарплатам перед работниками АО «Камчатскгражданпроект» -
19.02.2026 09:55
Зарплатные предложения для ИТ-специалистов в Башкирии увеличиваются -
19.02.2026 09:55
В Свердловской области количество женщин-соискательниц в ИТ-сфере увеличилось вдвое -
19.02.2026 06:28
Единый электронный реестр медосмотров мигрантов введут в ХМАО -
19.02.2026 00:00
В Красноярске заключили отраслевое соглашение в сфере культуры -
19.02.2026 00:00
Совет молодых педагогов Красноярского края подвел итоги своей работы -
19.02.2026 00:00
Заксобрание Алтайского края рассмотрит законопроект о получении рабочей профессии без аттестата
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
