В Реже сотрудники "Водоканала" угрожают забастовкой из-за долгов по зарплате
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Реж
В Реже сотрудники "Водоканала" грозятся устроить забастовку из-за длительной невыплаты заработной платы. Директор предприятия Е.Леонтьева сообщила, что задержка зарплаты связана с долгами перед "Водоканалом". На общем собрании, которое состоялось 8 декабря 2015 года, чиновники пообещали погасить долги перед работниками к 16 декабря.
Если им не выплатят зарплату. В Реже сотрудники "Водоканала" грозятся устроить забастовку. В последний раз работодатель выплатил коммунальщикам аванс за август, после чего не было перечислено ни копейки. Если долг не будет погашен, работники обещают перекрыть подачу воды с фильтровальной станции на котельную. В этом случае без тепла могут остаться около 10 000 жителей микрорайона Быстринский. Как пояснила "Уралинформбюро" директор предприятия Елена Леонтьева, задержка зарплаты связана с долгами перед "Водоканалом", самый большой - 6 миллионов - накопило МУП "Режевская теплогенерирующая компания". "С 15 сентября на этом предприятии ведено конкурсное производство. Мы подали иск в суд, но непонятно, рассчитаются ли вообще с нами", - пояснила Е.Леонтьева. В ситуацию вмешались горадминистрация и прокуратура. На общем собрании, которое состоялось 8 декабря, чиновники пообещали погасить долги перед работниками к 16 декабря. Стоит отметить, что сотрудники фильтровальной станции грозятся забастовкой уже не в первый раз. В декабре 2014 года они жаловались на долг работодателя в размере 2,1 миллиона рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.04.2024 12:04
Дефицит кадров в туристической отрасли в 2024 году вырос на 20% -
27.04.2024 12:00
Глава Удмуртской Республики заявил о планах по увеличению зарплаты госслужащим -
27.04.2024 08:06
В Томской области подвели итоги профсоюзных конкурсов -
27.04.2024 00:00
Профсоюзы добились включения ряда важных положений в Генеральное соглашение на 2024-2026 годы -
26.04.2024 19:00
Прокуратура Брянской области держит на контроле выплату долгов по зарплате в МУП "Красногорский коммунальник" -
26.04.2024 18:06
Глава Центробанка РФ отметила нехватку трудовых ресурсов и рост номинальных зарплат -
26.04.2024 17:50
Решение о сокращении сотрудников библиотеки в Кондопоге отменено -
26.04.2024 17:46
Из пермской больницы им. М.А.Тверье увольняются врачи без жалоб на нарушения трудовых прав -
26.04.2024 17:00
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплат в казанском ООО "ТСК "Амикон" -
26.04.2024 16:40
Молодежный профактив заводов «УРАЛ» и «УралАЗ-Энерго» прошел обучение
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.