
Управляющий директор Качканарского ГОКа озвучил новые предложения по коллективному договору
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Качканар (*2)
Управляющий директор Качканарского ГОКа В.Жуков озвучил новое предложение по выплатам. В начале 2016 года предполагается, что заработная плата работников будет проиндексирована на 2 процента, единовременная выплата в 33 тысячи рублей к отпуску сохраняется, предусматриваются единовременные выплаты в марте и ко Дню металлурга в размере 5 и 10 тысяч рублей соответственно.
Управляющий директор предприятия Владислав Жуков озвучил новое предложение по выплатам на собрании, прошедшем вчера в УГЖДТ. По данным собственного источника радио "Мастер", самый принципиальный пункт коллективного договора Жуков предложил сформулировать в следующем виде: в начале 2016 года заработная плата работников будет проиндексирована на 2 процента, единовременная выплата в 33 тысячи рублей к отпуску сохраняется, предусматриваются единовременные выплаты в марте и ко Дню металлурга в размере 5 и 10 тысяч рублей соответственно. Также рассматривается вариант выплаты 25 тысяч рублей каждому работнику, если по итогам года план предприятия будет выполнен полностью. Профсоюз и руководство комбината официально сядут за стол переговоров 24 декабря. Именно на этот день запланирована конференция по корректировке коллективного договора. http://www.kchetverg.ru/2015/12/22/upravlyayushhij-direktor-kgoka-ozvuchil-novye-predlozheniya-po-kollektivnomu-dogovoru/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 07:20
В сентябре начнет действовать новый порядок расчета средней зарплаты работников -
13.08.2025 07:20
Состоялся XII cъезд Профсоюза работников госучреждений -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
12.08.2025 20:55
В отделениях «Почты России» Волгограда проверят соблюдение трудовых прав работников -
12.08.2025 18:56
Профсоюз проверил условия труда в самарской городской поликлинике №10 -
12.08.2025 18:47
В России могут запретить трудовым мигрантам работать курьерами -
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
12.08.2025 15:00
Работники отделения «Почты России» в Волгограде уволились из-за нарушений условий труда -
12.08.2025 14:45
В Государственной Думе РФ предлагают индексировать пенсии ежеквартально
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.