
В Нижегородской области погашены долги по зарплате на сумму более 70 млн рублей
Источник: nta-nn.ru
Территория: Нижегородская область
По данным Государственной инспекции по труду в Нижегородской области, 41 предприятие выплатило долги по зарплате на сумму более 70 млн рублей по итогам 11 месяцев 2015 года.
Более 70 млн. рублей составила сумма погашенной нижегородскими предприятиями задолженности по зарплате по итогам 11 месяцев 2015 года. Как сообщается на сайте Госинпекции труда в Нижегородской области, за 11 месяцев 2015 года 41 нижегородское предприятие погасило задолженность по зарплате перед своими работниками на общую сумму 71 млн. рублей. В частности, долги выплатили ОАО "170 ремонтный завод средств обеспечения полетов" - (задолженность погашена полностью в размере 20 млн. 246 тыс. рублей), ООО "Радуга" - ликвидировала полностью задолженность в размере 9,5 млн. рублей. ООО "Промтех" также полностью ликвидировало задолженность в размере 8 млн. 395 тыс. рублей. По состоянию на 1 ноября ОАО "Металлист" выплатило задолженность в размере 6,2 млн. рублей, ООО "Завод Монолитформ" выплатил своим сотрудникам 4,1 млн. рублей. Муниципальным предприятием Нижнего Новгорода "Институт развития города "НижегородгражданНИИпроект" - задолженность ликвидирована полностью в размере 5,6 млн. рублей. Нижегородский филиал ФАОУ ДПО Государственная академия строительства и ЖКХ полностью ликвидировал задолженность в размере 3,1 млн. рублей. Другие крупные компании региона также погасили задолженность по зарплате перед своими сотрудниками: ООО "Волго-Вятская строительная компания" - в размере 2,9 млн. рублей, ОАО "Труд" - в размере 3,2 млн. рублей, ОАО "Волгонефтехиммонтаж" - в размере 3,2 млн. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры -
22.08.2025 19:20
Учителям и воспитателям в Вологодской области выплатят премию к 1 сентября -
22.08.2025 19:20
Оклады бюджетников в Псковской области проиндексируют на 4,5 % с октября -
22.08.2025 17:14
Правительство Тюменской области прокомментировало ситуацию с увольнениями работников из организаций -
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда -
22.08.2025 13:24
Трудовым мигрантам запретили работать в ряде отраслей в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Заключено новое отраслевое соглашение в здравоохранении в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по уровню зарплат
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.