На "Западно-Сибирском металлургическом комбинате" введена неполная рабочая неделя
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Кемеровская область-Кузбасс, Свердловская область
Населенные пункт(ы): Новокузнецк (*3), Качканар (*2)
На предприятии "Евраза" – "Западно-Сибирском металлургическом комбинате" – введена неполная рабочая неделя и отменено повышение зарплаты. Подобные меры могут коснуться и уральских предприятий холдинга – в частности, НТМК и Качканарского ГОКа.
На предприятии "Евраза" – Западно-Сибирском металлургическом комбинате – введена неполная рабочая неделя и отменено повышение зарплаты. Подобные меры могут коснуться и уральских предприятий холдинга – в частности, НТМК и Качканарского ГОК. Однако в профсоюзе последнего заверили, что пока ситуация остается прежней. Как сообщил Накануне.RU председатель профсоюза "Качканар-Ванадий" Анатолий Пьянков, пока информация о введении неполной рабочей недели на предприятии проходит на уровне слухов, чего не скажешь о Запсибе. "Что касается Западно-Сибирского металлургического комбината, то у них есть соглашение от 30 декабря "О совместных мерах, направленных на уменьшение негативных явлений кризиса". Его подписал управляющий директор Алексей Юрьев. Теперь там не только неполная рабочая неделя, с 1 января отменили повышение зарплаты на 8%, также есть много пунктов по коллективному договору, которые "заморожены". Что касается Качканарского ГОК, никаких документов у нас не подписано, все только на уровне разговоров, слухов. Официально ничего нет", - рассказал Анатолий Пьянков. Получить комментарий в Федерации профсоюзов Свердловской области по этому вопросу не удалось. По неподтвержденным данным, холдинг ведет переговоры с местными профсоюзами о введении аналогичных мер на Среднем Урале, это в первую очередь НТМК и КГОК.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд РФ представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Подписан коллективный договор Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии проходят обучение через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста из Красноярского края вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают партнерство -
27.03.2026 00:00
Уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда РФ А.Котяков: необходимо вовлечь в занятость 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
