
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам предприятия в Сергачском районе Нижегородской области
Источник: nta-nn.ru
Территория: Нижегородская область
Населенные пункт(ы): Сергачский район
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам ООО "Завод Монолитформ" в Сергачском районе Нижегородской области.
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам предприятия в Сергачском районе Нижегородской области. Как сообщает прокуратура Сергачского района, проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности ООО "Завод Монолитформ". Установлено, что в период с 18.11.2014 года по 07.09.2015 года работникам ООО "Завод МонолитФорм" частично не выплачивалась заработная плата свыше трех месяцев, задолженность по заработной плате перед 112 работниками завод за указанный период составила 2030 тыс. рублей. Вместе с тем, предприятие располагало достаточными денежными средствами для погашения задолженности, но поступавшие на расчетный счет предприятия денежные средства расходовались на иные цели, не связанные с выплатой заработной платы. Собранные материалы проверки прокурор направил в следственные органы для решения вопроса об уголовном преследовании. По результатам их рассмотрения возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 145.1 УК РФ. Расследование уголовного дела находятся на контроле прокуратуры района. Напомним, ранее сообщалось, что руководитель предприятия в Сергачском районе Нижегородской области оштрафован за несоблюдение требований законодательства об охране труда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда -
22.08.2025 13:24
Трудовым мигрантам запретили работать в ряде отраслей в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Заключено новое отраслевое соглашение в здравоохранении в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по уровню зарплат -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Данные о дефиците врачей и среднего медперсонала в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
По данным ВЦИОМ индекс безработицы сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.